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함한다.
* 남녀평등과의 관계
성매매는 남녀가 불평등하고 인권의식이 낮고 여성의 빈곤 문제가 남성에 비해 많으며, 퇴폐, 향락적인 산업이나 문화가 만연한 사회구조에서 주로 여성의 몸과 성을 상품화하여 발생하는 것으로서, 여성의 인
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귀한자식이요, 소중한 생명이다. 여자들도 모두 사람으로서의 권리가 잇고, 자유가 있다.
우리 모두, 소중한 생명인 여자와 남자, 양성을 평등이 대해보자. 남자가 고추하나 달렸다고 유별나게, 특별하게 대해줄 필요는 없으니까…….
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회는 헌법의 남녀평등이념을 구현하고 정치, 사회, 문화의 모든 영역에 있어서 남녀평등을 촉진하고 여성의 발전을 도모하기 위하여 헌법과 여성발전기본법, 남녀차별금지법의 이행과 준수 그리고 유엔여성차별협약의 이행을 책임져야 하는
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심영희, “함께 이루는 남녀평등”, 나남출판, 2002, pp. 221-229.
제5절 신뢰받는 평등한 미디어를 향해
미디어의 성 평등을 증진하기 위한 가장 시급한 과제는 여성의 대표성을 높이는 것이다. 이를 위해 먼저 언론방송관련 위원회의 여성참여
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관행을 없애야 할 것이다.
(2) 남녀고용평등법 준수
남녀고용평등법의 위반은 여성노동자들의 노동의욕을 저하시킬 뿐만 아니라 기업의 이미지에도 악영향을 미쳐 기업의 이미지에도 악영향을 미쳐 기업의 장기적인 이해관계에 역자용을 하
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무엇을 담아야 할 것인지를 고민하지 않을 수 없기 때문이다. 성차별의 개선이나 남녀평등의식의 향상을 정책적인 차원에서, 제도적 차원에서 할 수 있는 것은 분면 자유주의 페미니즘의 성과이다. 그렇지만 일각에서 지나친 여성주의적 요
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[ⅱ] 여대의 가장 특징적인 것은 바로, 여자만 있다는 것! 이것은 즉 남녀불평등 이 존재하지 않는다는 의미이다. 그리고 이대를 대표적 예로써 여대에서는 여성에 대한 학문을 많이 가르침으로써 여성의 정체성을 찾는 것을 도와준다. 또 이
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신이 당하는 부당한 대우의 해결과 연결되어 있음을 인식하여야 한다. 여성문제는 곧 남성문제이고 우리 사회의 근본적인 불평등한 문제인 것임을 남녀 모두 다 같이 인식해야하는 것이다.
그리고 남성과 여성의 평등과 차별에 관한 문제, 근
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남녀구분 없이 “평등하게” 이루어진다고 말하고 있지만 현실적으로는 대부분 남성의 삶과 노동조건을 기준으로 이루어지고 있는 것이 인사관행의 현실이다. 이는 오늘날 근로시간이 제대로 준수되고 있는 사업장이 얼마나 되는지를 보면
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성들에 비해 자신이 업무수행에 있어서 뛰어나고 유능하다는 것을 보여주어야 한다는 압박감을 받고 있는 실정이다.
Ⅲ. 결론- 진정한 양성 평등을 이루기 위한 대안
이에 이러한 불평등을 극복하여야 할 것이다. 그리고 남녀 불평등의 극복
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