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나가려 할 때 이러한 가치기준을 바로 그 노동의 현장에서부터 전화시켜나가는 것이 필요하다. 그런 맥락에서, 대표적으로 가사노동을 예로 들어 재생산과정에서의 노동이 갖는 성격에 대하여 생산적이냐 비생산적이냐를 논하는 것에 대해
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의 대응
정리해고자 선정 기준에 관하여 사용자가 선호하는 기준과 근로자 측이 주장하는 기준이 다를 수 있는데 사용자의 자의에 의한 대상자의 선정이나 단순히 결근 일수만으로 대상자 선정, 노동조합의 활동 정도를 기준으로 한 선정 등
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하는 것이기 때문에 그리 쉽게 생각할 일이 아니다. 또한 노조의 입장대로 비정규직이 경영자측의 노동유연화 전략에 따른 배불림 정책이라 하더라도 해결방안은 파업투쟁과 함께 제도개선을 필요로 하는 것이다.
비정규직에 대해 이미 많은
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노동시장기능의 강화
노동시장 유연화는 기업의 투자의욕 고취를 통한 성장잠재력 확충에 기여하고 청년층 일자리 문제 및 노동시장 이중구조의 해소에 기여한다. 임금과 여타 근로조건은 기존의 근로자와 동일하나 고용안전성은 기존의 근
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하는 성명을 내고, 노동시간 단축 관련 노사정 합의에 대해서도 비판 성명을 내면서 \"노동조건 후퇴 없는 주5일근무제 도입법안을 제출할 것\"을 촉구하고 나섰지만, 이 또한 정부의 일관된 노동법 개악시도를 총체적으로 저지하는 입장에 이
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하는데 1의 노동이 필요하고 프랑스는 2가 들고 영국이 소맥을 1단위 생산하는데 2가 들고 프랑스는 1이 든다고 하자. 교역을 하기 전에는 옷감과 소맥을 1단위 생산하는데 3의 노동의 단위가 필요하다. 그러나 영국과 프랑스가 각자 자기의 절
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나를 받아들이기가 쉬울 것이라고 상상했던 것이다. 하지만 2 년도 채 안돼서, 게이가 된다는 것에 대해 좀 더 편안함을 느꼈을 때, 나는 양성애자라고 주장하 는 것을 그만두었다. 불행히도, 상당수의 게이와 레즈비언들의 자신의 동성애 정
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나 집단시위 등 적극적인 사회참여를 통해 노동자의 권리를 획득하려는 노력을 해야 한다. 이들이 인터넷에 악덕 기업의 이름을 공개하고 자신들의 입장을 표현한 게시물을 올려 대중들의 관심을 유도하는 것이 핵심이다. 인터넷 네트워크는
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노동계와 시민단체들의 강력한 요구에 따라 실시한 국민기초생활보장법의 제정 실시이다. 기존의 생활보호법은 그 자격요건이 매우 엄격하여 근로능력이 없는 자들에게만 급여를 제공했다. 그러나 국민기초생활법은 최소생활비 수준 이하
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의류에서 일류기업으로 성장하고 살아남기 위해서는 지금의 중저라가는 이미지보다 장기간의 경향을 파악하는 마케팅전략으로 브랜드 이미지를 높여야 하는게 중요하다고 본다. 이를 위해서는 우선 효자 브랜드를 하나 만들어야 한다고 생
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