|
국민연금의 해결주체는 국민이다.
② 대안의 논의는 연금제도 유지여부를 떠나 백지상태에서 논의되어야 한다.
③ 국민의 노후복지에 있어 우리 나라의 미풍양속을 계승 발전시켜야 한다.
④ 인구노령화에 대비한 장기적이고 근본적인 대
|
|
|
국민연금의 지속가능성의 중요한 전제조건이 되는 세대 간 갈등을 해소하는 것이다. 미래에 국민연금의 수혜자가 될 현재의 납부자들에게 국민연금의 필요성에 대해 이해시키고 대화, 토론등과 같은 방법을 통해 갈등의 폭을 좁히는 것이 필
|
|
|
연금관리공단은 그 존재의의를 분명하게 추구할 수 있게 될 것이라는 생각을 해본다.
<참 고 문 헌>
박영희. (2006). 「공기업론」. 서울: 다산출판사
이상철. (2007). 「한국 공기업의 이해」. 서울: 대영문화사
인경석. (2001). 「국민연금법 해
|
|
|
연금 가입시 국민연금 소득비례부문의 1/2을 삭감한다면 총 임금대체율은 아래의 [그림 1]와 같이 53∼54% 수준이 되어, 위에서 상정한 적정소득보장수준의 범주안에 들어가게 될 것이다. 따라서 현 국민연금의 기본체계가 지속되고 현행 법정
|
|
|
국민 모두가 원하는 방향일 것이다.
♣ 참고문헌
국민연금 관리공단, 국민연금실무 편람, 2006
권점춘,『국민연금의 정책결정과정에 관한 연구』, 건국대학교, 2004
김선택,『국민연금 합법적으로 안내는 법』, 행복한책읽기, 2004
송근원 김태
|
|
|
국민 부담이 너무 과중하다는 비판이 제기되고 있다. 따라서 현세대와 차세대가 모두 합의하는 \'적정급여-적정부담\'수준의 재 모색이 필요할 것이다. 또한 국민연금의 장기재정균형에 대한 개념과 재정방식을 명확히 법적으로 규정하여 정
|
|
|
국민연금 제도가 올바르게 정착되기를 바란다.
3. 결론
국민연금은 장애, 노령, 사망 등으로 소득의 획득 능력이 없어졌을 때 국가가 생활 보장을 위해 정기적으로 지급하는 금액을 말하며, 여러 상황 속에 1986년 12월 31일 법률 3902호 공포되
|
|
|
국민연금제도의 문제점은 크게 세 가지로 나누어진다. 첫째, 제도성숙으로 인한 연금가입자 증가세의 감소와 인구구조의 노령화로 인한 연금수급자의 증가이다. 국민연금제도는 연급수급자가 증가하는데 비해 연금부양율과 연금수지차(收
|
|
|
국민연금연구센터, 2000.
김의빈, 기업연금제도 도입의 제도적 발전에 대한 고찰, 연세대학교 경제대학원 석사학위논문, 2006. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 연금제도란
2. 연금제도 운영주체에 따른 연금 종류
1) 공적연금 (기초연금, 노령연
|
|
|
법제와실천
우리나라 국민연금제도는 1988년에 실시되었고, 완전노령연금은 2008년부터 지급되었다.
연금급여의 종류로는 노령연금, 분할연금, 장애연금, 유족연금, 반환일시금 및 사망일시금 등이 있는데, 아직 우리나라 노령연금수급액은
|
|
메뉴펼치기
