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노동시간을 단축하는 주5일제 도입
3. 신규 채용을 확대하는 주5일제 도입
4. 노동조건을 개선하는 주5일제 쟁취
5. 주5일제가 비정규직노동자에게도 차별 없이 적용되도록 함
6. 산별연맹?산별노조 단위의 통일된 주5일제 협약안 마련과 공
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효과
1. 직장 레크리에이션의 효과
2. 학교 레크리에이션의 효과
3. 병원 레크리에이션의 효과
4. 지역사회 레크리에이션의 효과
5. 교정 레크리에이션의 효과
6. 군인 레크리에이션의 효과
7. 노인 레크리에이션의 효과
Ⅵ. 결
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효과가 목적이다. 개별기업은 피용자의 연령대가 분절적으로 구성되는 문제점을 해결하면서 숙련노동자의 knowhow를 대체 고용인력에게 업무 인수기간동안 효과적으로 전달하는 장점을 취한다. 좋은 제도이나 우리나라의 현실에서는 실현 가
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노동력의 활용 문제가 현대사회의 큰 이슈가 되고 있다.
참고문헌
권중돈(2004). 노인복지론. 학지사.
허정무(2005). 노인문제와 노인복지. 협신사.
전광석(2011). 한국사회보장법론. 법문사.
하세윤 외(2012). 노인일자리 통계동향. 한국노인인력개
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Ⅵ. 여성정책의 국가별 비교
1. 여성정책 기구
2. 각 국 여성정책의 최근 동향
Ⅶ. 여성정책 주류화를 위한 방법론과 국내 시도
1. 정책 기구
2. 성 분리통계
3. 젠더 분석
4. 젠더 예산
5. 젠더 훈련(gender training)
Ⅷ. 결론
참고문헌
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동향
5.1 한국의 주요 FTA 추진 현황
5.2 한일FTA 진행 경과
※ 5차 협상 관련기사
5.3 한·일 FTA 추진 기본원칙
5.4 주요 논의 내용
6. 한국과 일본의 FTA 체결 필요성
7. 한국과 일본의 FTA 영향
1)긍정적 효과
2)부정적 효과
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효과 연구, 경희대학교
배정환 외 1명(2012) : 협력 상생을 위한 노사문화 형성 요인 연구, 한국콘텐츠학회
이종선(2010) : IMF 경제위기와 한국의 노사관계 변화, 고려대학교
이승영 외 1명(2007) : 다국적기업의 현지화를 위한 경영문화 연구, 한국
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효과적이고 전문적인 간호서비스를 제공하는 것을 목적으로 실시하고 있다. 이러한 역할들을 통해서 지역사회 주민들의 건강수준 목표에 도달하기 위해 노력하고 있다는 것을 알 수 있었다. 또한 지역사회 간호사의 역할에 대하여 조금 더
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동향과 청년실업, 서울여자대학교
이신모, 2010, 청년실업 해소대안으로서의 사회적 기업 창업 논거와 활성화 전략, 한국청년정책연구원 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 청년실업이란
2. 청년실업의 원인
3. 청년실업의 현황
4. 청년실업의 사회
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시간을 탄력적으로 조절할 수 있는 근로기준 마련이 시급하다고 본다.
Ⅲ. 결론
저출산을 해결하기 위한 우리나라 정부지원정책은 그 동안 부모의 부담을 완화해 주는데 초점을 두어 왔고, 서비스 수준 자체를 올리려는 데는 비교적 소홀하
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