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사회연구소, 1996
손일문 외 1명 - 안전보건 경영시스템에 대한 국내 연구동향, 대한안전경영과학회, 2011
황석현 - 지식경영시스템 구축사례 연구, 한국외국어대학교, 2009
황정률 - 기업의 환경경영시스템(EMS) 도입, 한국기술사회, 2009 Ⅰ. 환
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과정 6시그마경영 (원유동)
6시그마 도입전략, 아오키 야스히코, 21세기 북스,
6시그마 경영 (백재욱) Ⅰ서론
Ⅱ본론
1. 6시그마
2. 6시그마의 성공사례
3. 6시그마의 문제점과 극복방안
4. 우리 나라에서의 6시그마 동향
5. 영남대학교 행
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사랑을 동등한 입장에서 주고받으며 사는 대본을 구성하여 방영해 달라는 요구자체도 생각해 볼만 하다.
Ⅶ. 결론
21세기의 직업세계를 전망하는 문제의 출발은 직업환경의 변화에서 찾을 수 있다. 직업의 생성, 소멸 그리고 발전 및 쇠퇴는
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경력요건> 21
<표 6 -우리나라 경찰공무원의 승진소요 최저근무년수> 35
<표 7 -(경찰)승진심사기준 7개 항목평가표> 38
<표 8 -경찰공무원의 승진방법 현황> 41
<표 9 -(소방)승진심사대상자 인원수(소방령 이하)> 45
<표 10 -진급최저복무기간> 47
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사례
1) 갈등 전개 내용
2) 문제점
3) 해결방안
Ⅶ. 향후 교원단체의 과제
1. 편성의 기조 위에 수월성이 추구되어야 한다
2. 교육의 자율화 및 다양화를 더욱 적극적으로 추구해야 한다
3. 교육의 질 관리 체제를 확립해야한다
4. 교원의
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자원의 활용
Ⅳ. 벤처기업의 성과결정 요인
Ⅴ. EIRS 모델
Ⅵ. ERIS모델에 의한 스타벅스 사례 분석
1. 스타벅스 개요
2. 스타벅스 성공요인 분석
1) 기업가 요인
2) 자원요인
3) 산업요인
4) 전략요인
Ⅶ. EIRS모델에 의한 안철수연구소
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특성
Ⅴ. 평생교육(평생학습)의 필요성
1. 사회?문화적 배경
2. 평생교육의 필요성
Ⅵ. 평생교육(평생학습)의 사회적 배경
Ⅶ. 뉴질랜드의 평생교육(평생학습) 사례
Ⅷ. 향후 평생교육(평생학습)의 정책 과제
Ⅸ. 결론
참고문헌
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사고과는 사람과 직무와의 관계를 비교하는 것이고, 상대적인 비교 평가이다. 인사고과의 목적에는 인력개발 및 이동, 능력개발, 인적자원 계획의 타당성 측정, 성과측정, 그리고 근로의욕의 증진 등이 있다. 하지만 인사고과는 직무관리를
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제공하는가? 그리고 그것은 어떻게 측정되는가?
8) 기업 광고의 다양한 유형은 무엇인가? 기술하라.
9) 기업정체성광고의 목적은 무엇인가?
10) 채용광고의 목적은 무엇인가? 기업광고와 PR의 하위 영역인 이유는 무엇인가?
6. 참고자료
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사례 - Winning Ideas, Winning People
6. Interview - 베스트 드라이버
6.1. 단순 업무, 어떻게 하나? - 원자력생산기술팀 황종철 과장
6.2. 까다로운 전표, 프로세스의 개선 - 담수경리팀 송영길 대리
7. Winning Meeting 추진과정상의 문제점
7.1. 문제유형
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