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에 노동자들이 대항하기에도 어려운 조건이다.
이로써 노동자들에 대한 분할통치 전략은 손쉽게 관철된다. 상대적으로 안정된 노동자와 그렇지 못한 노동자들 간 간극은 단결을 가로막고, 이들간의 허구적 간극은 구조조정을 용인할 수밖에
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조정하는 것이다. 이러한 접근에 대한 문제점은 수요결정에 대한 주요 정보를 놓치기 쉽다는 것이다.
좀 더 정확하게 예측하는 방법은 Market-based demand forecasting 이다. 시장기본의 수요예측은 수요를 결정하는 요소에 대한 가정을 명백히 하는
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조정절차
) 긴급조정에 대해 일본의 경우 50일간의 쟁의행위 금지기간 중 알선, 조정, 임의중재를 하며 사실조사 및 공표하는 형태로 이루어지고 있으며 미국은 80일간의 쟁의행위 금지기간에 사실조사 및 조항을 하게 되며 조정안에 대한 조
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조정의 두 번째 내용은 경영혁신이다. 정부는 정부투자기관, 출자기관, 자회사, 출연기관 등에 대한 감사를 실시하고 이 결과를 근거로 단계적 민영화 대상에 속한 6개 모기업, 계속 공기업으로 유지되는 13개 모기업 등 19개 모기업과 그 자회
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조정에 대한 논의는 조선산업의 경쟁력 강화를 위해 일본 운수성이 ‘조선업구조문제연구보고서’를 발표하면서 본격화
- 대형 7대 조선소 체제를 연간 매출액 2,000～3,000억엔 규모의 조선전문회사 3～4개로 통합, 재편 (과거 1970～80년대와 같
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조정부에 송부하도록 하고 있다.
따라서 감정서는 증거조사와 당사자 진술을 통해 작성되기 때문에 감정서가 작성되면 사실관계와 과실 및 인과관계의 유무에 대한 규명이 이루어진 상태이므로, 소송을 제기하여 조정절차를 종료시키고 소
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조정의 우선처리
공익사업의 노동쟁의 조정은 일반사업보다 우선적으로 신속히 처리하여야 한다. 이는 사업의 공익성을 감안한 것이라 하겠다.
2. 조정기간에 대한 특칙
조정은 조정신청이 있은 날부터 일반사업은 10일, 공익사업은 15일이내
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조정 기간은 신청한 시점부터 합의한 시점으로 자유롭게 연장될 수 있다.
3) 이러한 법제도적 측면과 지향성 측면에서의 개념 간 간극은 여러 문제를 발생시키며 이에 대한 개념 간 정리 필요성이 발생함
- 사적조정이 사용되면서 현실과 지향
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대한 한계를 느끼고 최근( 정부의 구조조정에 대한 압력을 무시할 수 없지만) 잇따른 구조조정 계획을 발표함으로써 군살빼기를 통한 경영의 효율성을 높여 기업의 경쟁력 회복, 즉 기업의 가치를 증대시키기 위해 노력하고 있다. 다시 말하
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대한 지원확대
참고문헌
◇ 김용길(2000), 한국경제의 구조조정과 실업대책, 대구대학교
◇ 노동부 기획조정실 기획재정담당관(2008), 동절기 취약근로자 고용안정 및 산재예방대책 발표, 한국개발연구원 경제정보센터
◇ 변도윤(2000), 한국 여
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