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우리나라에서 더 많았으면 하는 바램으로 스티브 잡스의 조사를 마친다.
조직행동론
REPORT
(Steve Paul Jobs에 대해서) Ⅰ. 서론
리더십의 정의
Ⅱ. 본론
스티브 잡스 (애플 회장)
스티브 잡스의 communication에 관한 카리스마적 리더십
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Steve Jobs
왜 Steve Jobs 인가?
≪ 사 진 ≫
Steve Jobs 의 리더십
≪ 사 진 ≫
.“창조”
.카리스마
Apple 로고의 유래
≪ 그 림 ≫
그의 연혁
그의 연혁
.1976~77 -애플1,애플2 출시(세계 최초 PC)
.1980 -
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6. Steve Jobs Leadership
0 Steve Jobs의 Leadership이 조직에 미친 영향
첫번째, 비전 수립과 명확성이다. 스티브잡스의 완벽주의 성격으로 모든지 명확하게 수립한다.
두번째, 개인적 위험과 높은 비용 추구이다. 제품개발에 끝없는 도전으로 높은
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리더십\", 라이온북스, 2010.
조선일보, “ “상상을 현실로…” 변화·혁신으로 세상을 바꿔“, 김희섭 기자, 2007.
Youtube, \"Steve Jobs\' 2005 Stanford Commencement Address\",
윌터 아이작슨, “스티브 잡스”, 민음사, 2011. 1) 카리스마
2) 솔선수범
3) 창
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리더십이 부하의 심리적 상태와 행동에 미치는 영향에 관한 연구」전북대학교 대학원 박사학위논문
최경운(2017)「‘Just Do It’ 아마존의 실행 기반 경영」LG경제연구원
황규현(2006)「이 달의 CEO - 스티브 잡스(Steve Jobs)」신한 FSB 리뷰 1.
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