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매슬로우의 욕구 위계 이론
매슬로우의 욕구 위계 이론은 인간의 욕구를 다섯 가지 단계로 구분한다: 생리적 욕구, 안전 욕구, 사회적 욕구, 존중 욕구, 자아 실현 욕구. 이 이론에 따르면, 하위 욕구가 충족되어야만 상위 욕구를 추구할 수
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단점을 간략히 서술하시오.
3. 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 발전시켜 매니지리얼 그리드 이론을 정립한 사람은 누구이며, 이 이론이 제시하는 기본적인 리더십 이론 5가지를 나열하시오.
4. 지도자의 바람직한 행동을 결정하기 위해
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욕구인 자아실현욕구(self-actualizationneeds)로 구분하였다. 이후에 자신보다 더 높은 목적을 위한 삶을 살고자 하는 욕구인 자기초월욕구(self-transcendenceneeds)를 제시하여 종래의 5단계 동기이론을 수정하였다. 매슬로우는 낮은 단계의 욕구가 만족
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매슬로우의 동기이론 ✔ 매슬로우의 동기이론은 이러한 학습욕구이론은 뒷받침 해주는 이론. ➔ 인간들의 욕구에는 단계가 있는데, 하위단계가 채워지면 상위단계로 나아간다고 주장 ✿ 생리적 욕구 : 음식, 물, 공기, 배설, 성행
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매슬로우의 욕구는 인간의 욕구를 세분화하였다는 점에서 의미가 있었다. 그러나 이것은 인간 욕구의 복잡성을 이해하지 못하였다는 점에서 한계를 보였다. 하지만 욕구의 방향성이나 개수, 단계, 필요성이 필수적이지 않으며 선택적일 수
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욕구(Interpersonal Needs)
① 애정욕구: 사랑을, 좋은 감정을 주고받고 싶다.
② 소속욕구: 사회와 집단의 한사람이고 싶다.
③ 통제욕구: 사람에, 사건에 영향을 미치고 싶다.
2) 매슬로우(Abraham Maslow)욕구 5단계(Hierarchy of Needs)
① 1단계: 필수생존요
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욕구(Interpersonal Needs)
① 애정욕구: 사랑을, 좋은 감정을 주고받고 싶다.
② 소속욕구: 사회와 집단의 한사람이고 싶다.
③ 통제욕구: 사람에, 사건에 영향을 미치고 싶다.
2) 매슬로우(Abraham Maslow)욕구 5단계(Hierarchy of Needs)
① 1단계: 필수생존요
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욕구(Interpersonal Needs)
① 애정욕구: 사랑을, 좋은 감정을 주고받고 싶다.
② 소속욕구: 사회와 집단의 한사람이고 싶다.
③ 통제욕구: 사람에, 사건에 영향을 미치고 싶다.
2) 매슬로우(Abraham Maslow)욕구 5단계(Hierarchy of Needs)
① 1단계: 필수생존요
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욕구(Interpersonal Needs)
① 애정욕구: 사랑을, 좋은 감정을 주고받고 싶다.
② 소속욕구: 사회와 집단의 한사람이고 싶다.
③ 통제욕구: 사람에, 사건에 영향을 미치고 싶다.
2) 매슬로우(Abraham Maslow)욕구 5단계(Hierarchy of Needs)
① 1단계: 필수생존요
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욕구(Interpersonal Needs)
① 애정욕구: 사랑을, 좋은 감정을 주고받고 싶다.
② 소속욕구: 사회와 집단의 한사람이고 싶다.
③ 통제욕구: 사람에, 사건에 영향을 미치고 싶다.
2) 매슬로우(Abraham Maslow)욕구 5단계(Hierarchy of Needs)
① 1단계: 필수생존요
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