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Maslow.A)의 인간의 기본욕구
① 생리적욕구 ( Physiological needs)
② 안전의 욕구 ( safety needs)
③ 사회적 욕구 ( social needs)
④ 자아존중의 욕구 ( esteem needs)
⑤ 자아실현의 욕구 ( self-actualization needs)
(2). 브래드쇼 ( Jonathen Bradshaw)의 사회적 욕구
① 규
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매슬로우의 인간의 욕구계층 이론
욕구란 인간이 살아가는 데 필요한 것이며, 이를 충족시킴으로써 만족을 얻는 일종의 본능과 같은 것이다. 매슬로우에 따르면 인간의 욕구를 생리적 욕구, 안전에 대한 욕구, 애정적 욕구, 자존에 대한 욕구,
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욕구(ingluence needs)가 있으며, 다섯째로 외향적인 관심으로부터 내향적인 관심으로 전향되면서 마슬로(Maslow, A)의 ‘자아실현의 인간’ 또는 올포트(Allport, G.)의 ‘성숙한 인간’과 같은 욕구(transcendence needs)가 나타난다고 보았다.
카프, 피터슨
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욕구(ingluence needs)가 있으며, 다섯째로 외향적인 관심으로부터 내향적인 관심으로 전향되면서 마슬로(Maslow, A)의 ‘자아실현의 인간’ 또는 올포트(Allport, G.)의 ‘성숙한 인간’과 같은 욕구(transcendence needs)가 나타난다고 보았다.
카프, 피터슨
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제시한다는 것 아동발달과 상담 - 발달의 정의
프로이드의 심리사회적 발달단계와 상담
Erikson의 심리사회적 발달단계와 상담
Piaget의 인지발달단계와 상담
Maslow의 욕구단계와 상담
Havighurst의 발달과제와 상담
아동발달과 아동상담
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Maslow의 인간욕구 계층이론 참고)
1) 불안으로 인한 비효율적 개인대처
2)가족의 부적절한 지지체계로 인한 가족기능장애
3)스트레스의 분노반응과 관련된 폭력 잠재성 : 자해, 타해
3. 간호활동의 지시
4. 간호수행
간호진단
간호계획 및 중재
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Maslow의 욕구단계(계층)이론
2. Alderfer의 ERG이론
3. McClelland의 성취동기이론
4. McGregor의 XY이론
5. Herzbug의 2요인이론
6. Hackman과 Oldham의 직무특성이론
<과정이론>
1. Vroom의 기대이론
2. Adams의 공정성(형평성)이론
3. Locke의 목표설정이론
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동기의 네 가지 견해
1) 행동주의적 접근
◇ Hull의 욕구감소 이론 (신행동주의)
2) 인본주의적 접근
◇ Maslow 욕구위계이론
3) 인지적 접근
◇ 귀인이론
◇ 기대이론
4) 사회인지적 접근
◇ 자기 효능감
3. 성취동기
4. 동기유발 방략
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내용이론
⑴ McGregor의 X, Y이론
⑵ Z이론
⑶ Maslow의 인간욕구 5단계설
⑷ Alderfer의 ERG이론
⑸ Herzberg의 2대 요인
⑹ Schein의 인간관
3. 과정이론
⑴ Vroom의 기대이론
⑵ Porter와 Lawler의 업적-만족이론
⑶ Adams의 공평(공정)성 이론
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Maslow의 욕구 5단계설을 기준으로)
2. 공무원의 보수
⑴ 개념 및 특성
①국민에 대한 봉사자라는 측면과 공무원의 최저 생계비를 보장한다는 양면성
②공무원 보수는 경직성을 갖는다.
⑵보수체계
①생활급：최저 생계비를 보장한다는 측면(계
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