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법치주의적 요소와 민주주의적 요소의 타협과 조화에 의한 올바른 관계가 정립되어야 하는 것이다.
참 고 문 헌
_ ① 김남진, 행정법의 기본문제, 법문사, 1992.
_ ② 김철수, 헌법학 개론, 박영사, 1995.
_ ③ 김철용, \"우리헌법과 통치행위\", 법
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구성
13. 화해
14. 구제명령 및 효력
15. 재심신청
16. 행정소송
Ⅴ. 부당해고의 법적 대응
1. 부당해고 구제신청 절차
2. 관련 규정
3. 부당해고 구제 실무
1) 부당해고 구제 절차
2) 기일
3) 재심신청서 제출
Ⅵ. 결론
참고문헌
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등 비례의 원칙과 평등의 원칙에 어긋나지 않게끔 행사되어야 할 한계를 지니고 있고 이 한계를 벗어난 처분은 위법하다고 볼 수 밖에 없다.
참조조문 : 행정소송법 제27조
13.
대법원1985.1.29.선고84누516판결
파면처분무효확인[집33(1)특204,공19853
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소송은 부적법하게 된다.”고 판시
4. 기타
그 밖의 요건으로 피고적격, 기간의 준수 등이 요구된다.
III. 본안에서의 위법성 판단
재량행위이냐 기속행위인가에 따라, 기속행위라도 행정청의 판단여지가 인정여부에 따라 법원의 통제는 변화
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등을 위하여 적합하지 아니하므로 이를 위하여 민사소송제도를 별도로 필요하게 된다.
) 李相潤, 前揭書, 718면.
즉, 사용자의 해고가 부당한 경우 근로자는 법원에 해고무효확인의 소를 제기하여 구제받을 수 있다. 또한, 상시 소송을 본안으
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확인과 아울러 이 사건 임명처분의 무효확인을 구하는 이 사건 심판청구를 제기하였다.
....생략
5.헌법재판소의 권한쟁의심판권과 법원의 행정재판관할권
1)권한쟁의심판과 행정소송법상 기관소송
행정소송법 제3조 제 4호는 국가 또는 공공
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등에 대한 현저한 침해라고는 볼 수 없으므로, 그와 같은 규약은 노동조합법 제22조에 위반하는 것이 아니라고 봄이 상당하다.
따라서 원심이 이와 취지를 같이하여, 피고 조합의 위원장 입후보자격을 전체 조합원의 수(310명)의 1할에도 못미
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법권의 범위와 한계
1. 사법권의 개념
2. 사법권의 범위와 한계
1) 사법권의 범위
(1) 민사재판
(2) 형사재판
(3) 행정재판
(4) 특허재판
(5) 선거재판
(6) 헌법재판
2) 사법권의 한계
(1) 소송요건의 한계
(2) 헌법
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소송의 대표적인 것으로 보는 공무원의 급여청구소송(육칠나이사 팔 내지 이사일일, 일구육팔, 사, 일칠 서울고법판결: 육팔가일 사이, 일구육팔, 일이, 이칠, 대구지법판결등)이라든가 행정행위의 무효를 이유로하는 소유권확인소송(일구오
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법 제
10조 제3항에 따라 재심결정서의 송달을 받은 날로부터 60일 이내에 제기
해야 한다.
재심위원회의 면직처분 취소결정이 이루어짐으로써 법적으로 원고들이
복직된 것으로 되어 소송을 통해 면직무효확인을 청구할 필요는 없다. 그러
나
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