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체계화
(1) 여성에 대한 교육도 중요
(2) 청소년에 대한 건전한 성교육 강화
(3) 학교 교육에서의 성폭력 예방 교육
2) 성폭력 상담소와의 연계
3) 성폭력 여성전담요원의 양성
4) 성폭력 범죄의 예방을 위한 사회적 노력
5. 나의 의견
Ⅲ.
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법체류중인 중국 교포의 일실수입을 사고일로부터 2년간은 대한민국의 도시일용노임 상당액을, 그 후에는 중국 내 원거주지 노동자의 평균임금을 기초로 산정한 사례
【판결요지】
중국 교포인 피해자가 체류기간 연장허가 없이 사고 당일
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노동시장 포럼』 발표문 (2010. 2. 12). Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 홍익대학교 청소 노동자들의 파업과 해결되지 않은 과제
2. 파견노동자란?
1) 파견근로자
2) 파견근로자보호등에 관한 법률
3. 비정규직의 개념
1) 정규직 노동
2) 비정규직 노
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노동자로서의 권리를 보장하기 위해서는 근로기준법을 시급히 개정, 이들이 근로기준법을 전면 적용받을 수 있도록 해야 할 것이다.
Ⅱ. 골프경기보조원(캐디)의 역할
골프장에 근무하는 캐디는 용모가 단정하고 코스사정에 밝아야하며 에티
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노동이 자유로운 ‘노동허가제’를 실시해야 한다.
2. 모성권 보호
등록, 미등록 상관없이 모든 여성이주노동자들에게 국내 여성들과 똑같이 모성관련 법률들이나 성희롱이나 폭력을 방지할 수 있는 법률들을 적용해 피해 여성들이 구제 받
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노동자 복지------------------------------------16
1. 이주노동자에 대한 개념---------------------------------------18
1) 용어의 정의----------------------------------------------18
2. 이주노동자에 대한 성서적 이해---------------------------------19
1) 성서적 측면-------------
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적용대상
2.고용보험 적용범위
Ⅲ. 급여내용
1. 개인혜택
1) 재직근로자 훈련지원
2) 실업자를 위한 훈련지원
3) 실업급여
4)육아휴직급여
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법 이해의 필요성
2. 사회복지법의 개념
(1) 사회복지법의 다양성과 분류
(2) 형식적 의미의 사회복지법
(3) 실질적 의미의 사회복지법
1) 광의의 사회복지법
2) 협의의 사회복지법
3. 한국 사회복지법 체계
(1) 사회복지
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법을 개선하고 발전시켜, 사회적 약자들이 더욱 존엄한 삶을 살 수 있도록 노력해야 할 것입니다.
참고자료
사회복지학개론(교안)
사회복지법제와실천(교안)
사회복지법제론, 제 2장 사회복지법의 역사적 배경, kocw. 서론
1. 사회복지법의
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적용에 따른 차별화의 문제, 급여체계의 비형성.
⑤산재예방활동 및 직업재활 사업의 미흡과 산재보험재정 확보의 문제 등이 제기되고 있 다.
2. 산재보험제도의 개선방안
①직업병 인정범위 및 통근재해 인정기준의 확대
②평균임금개정
③
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