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성들이(남성들의 경우에도 마찬가지라고 본다.) 이렇게 생각하고 남성들의(또는 사회의) 통념을 고치려고 노력할 때 진정한 남녀평등이 실현 되리라고 본다. 이것은 비단 법률상의 문제가 아니고 사회 제반측면에서도 마찬가지 일 것이다. 보
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성을 비하하거나 상품화, 성적 대상화시키지 않는다.
참고문헌
구미영, 고용상 성차별의 개념과 판단, 서울대학교, 2009
박선영, 성차별 · 성희롱 시정에 대한 성과와 과제, 한국공법학회, 2006
박종권, 법률상 성차별 규정의 개정 방향, 한국외
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성을 확보하기 위해서는 사회적 여건 조성과 여성에 누적된 차별을 없애는 노력이 필요하다.
참고문헌
리처드 시모어 외 3명 / 변모하는 인종차별, 책갈피, 2011
박종권 / 법률상 성차별 규정의 개정 방향, 한국외국어대학교 법학연구소, 2008
송
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성차별, 직업성공의 관계, 경희대학교
◎ 김혜숙 외 1명(2009), 여성 리더의 특성과 효율성 : 조직의 성차별 문화의 영향, 한국심리학회
◎ 박종권(2008), 법률상 성차별 규정의 개정 방향, 한국외국어대학교 법학연구소
◎ 박선영 외 1명(2006), 현
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성차별의 개념과 판단, 한국노사관계학회, 2010
박종권, 법률상 성차별 규정의 개정 방향, 한국외국어대학교 법학연구소, 2008
박선영, 성희롱, 성차별, 인권, 서울지방변호사회, 2002
이정우, 성차별 완화 정책의 기본 방향, 정책기획위원회, 200
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차별이 아닌 차이가 존재하는 세상을 만들 수 있을 것이다.
참고문헌
김도형 - 우리나라 성차별의 현황과 정책적 방향에 관한 연구, 상지대학교, 1991
김태정 - 학교교육의 성차별 실태와 해소 방안 연구, 한국교원대학교, 2003
박종권 - 법률상
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성의 일과 육아라는 두 마리 토끼를 모두 잡을 수 있도록 도와주고 있다. 이러한 제도는 부모의 양육지원을 통해 저출산을 극복하는 방법으로 지원되고 있으며 우리나라도 법률상의 조건정비를 바탕으로 여성의 노동권 확보와 남녀차별철폐
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어지기 어렵다. 언론사의 구조화된 성차별의식을 개혁하기 위해서는 정책적으로 여성 참여를 확대해야 하고, 독자들의 요구와 감시활동 또한 강화되어야 한다.
8. 성차별 개선을 위한 방안
1) 의식의 변화, 문화의 변화
과거에 비해 우리 사회
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성하게 되고 한 개인의 노력만으로는 차별의 사이클을 끊고 자유롭기가 상당히 어렵다. 성차별이란 남녀의 생물학적 성을 기초로 하여 특정 성에 대해 사회적으로 부과된 편견이나 차별을 의미한다. 현재 우리나라에서 시행되고 있는 법률상
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성차별철폐를 실현하기 위한 방법으로 종래에 볼 수 없었던 적극적 조치를 채택하였다는 것이다. 즉, 여성에 대한 차별문제가 사실상(defacto)상의 불평등에 있음을 인식하고 법률상 불평등뿐만 아니라 사실상 불평등의 배제에 대하여도 언급
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