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병원조직특성이 조직몰입과 조직성과에 미치는 영향분석 : 대구·
경북 가톨릭계 병원을 중심으로. 영남대 행정대학원
- 정소민(2014). 간호 관리자의 서번트 리더십이 간호사의 직무만족과 조직몰입에
미치는 영향. 가천대학교 간호대학
- 최
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병원의 비전과 자신의 경험을 연결했다고 전했습니다. 서울의료원의 공공의료 비전을 강조하며, 구체적인 사례로 답변하세요.
준비 과정: 1) 자소서와 병원 정보를 분석해 답변 초안을 작성. 2) 모의 면접으로 1분 자기소개와 주요 질문 연습. 3
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자기발전을 위해 간호 리더쉽 컨퍼런스나 보수교육 등에 참여를 적극 지원한다.
참고문헌
간호관리학(2014). 수문사. 염영희 외. p525~529
- 손미숙, 2012.08, 간호사가 지각한 간호조직문화가 자기효능감 및 임파워먼트 관계, 부산가톨릭대학교 생
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간호관리. 이상미, 최윤경 지음. 출판사 : 출판문화원. 2016년
- 강남세브란스병원 웹사이트,
https://gs.severance.healthcare/gs/index.do
- 건국대학교병원 웹사이트,
https://www.kuh.ac.kr/main.do
- 경희대학교 병원 웹사이트,
https://med.khmc.or.kr/kr/introduction/philoso
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간호지도자론, 한국방송통신대학교출판문화원, 2016.
오석홍, 손태원 외 1명 저, 조직학의 주요이론, 법문사, 2019.
임정화, 간호관리자의 변혁적 리더십과 간호사의 전문성의 관계, 부산가톨릭대학교 대학원, 2013.
오석홍(대학교수) 저, 조직이론
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자기효능감이 건강관련 삶의 질에 미치는 영향. 국제문화기술진흥원.
차의과학대학교(2017). 연구자를 위한 윤리지침. 차의과학대학교.
가톨릭대학교 성심교정 생명윤리심의위원회(2019). 가톨릭대학교 성심교정 생명윤리심의위원회 윤리지
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가톨릭대학교, 서울.
한국방송통신대학교편집부, 간호이론, 한국방송통신대학교, 2010
정동화.심리사회적 스트레스.서울:한국학술정보 (2010).
이장호(2005) / 스트레스 대처방식의 구성요인 및 우울과의 관계, 행동과학 연구, 제 7권. 고대 행동과
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간호사업의 배경 및 운영현황에 대해 기술하시오.
1) 우리나라 보건진료소 간호사업의 배경
2) 우리나라 보건진료소 간호사업의 운영현황
3. 일차보건의료의 새로운 방향인 건강증진관련 국제회의와 우리나라 국민건강증진계획 2020의 주
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간호과정론, 서울대학교출판부, 2001
▷김광우 외, 중환자 간호관리, 수문사, 1990
▷김조자 외, 간호과정 접근, 현문사, 1999
▷유해영 외, 최신임상간호메뉴얼, 현문사, 1999
▷김귀분 외, 중환자 간호, 현문사, 1999
▷대구가톨릭대학병원, 의약품
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간호과를 지원했었지만 실패하고 언젠가 꿈을 이루겠다는 목표를 가슴에 품고 대구에서 간호과를 마쳤지만 ○○대 병원의 응급실에서 민첩하고 정확한 판단력을 바탕으로 응급환자에게 최선을 다하는 간호사가 되고 싶습니다. 업무에 익숙
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