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과 부양의 욕구
5. 가족복지 향상을 위한 요인
1) 가족복지 프로그램의 다양화
2) 가족복지서비스전달체계의 구축
3) 전문인력과 재정의 확보
6. 가족복지정책의 현황
7. 우리나라 가족복지정책의 문제점
1) 법?제도적 문제점
2) 이념적
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과 함께 저녁식사를 한다.’는 빈도가 81.1%, 영국 67.8%, 우리나라는 28.3%로 가장 낮다. 이는 우리나라 취업 부모들에게는 가족시간을 위한 절대적인 시간과 여건이 매우 부족한 현실임을 보여준다. 이처럼 현재 우리나라의 보육정책과, 보육여
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보육서비스는 개인적, 사적, 책임인 동시에 사회적 책임이라는 인식전환이 필요하다.
2) 보육제도
(1) 국가 사회의 지원확대 : 보육제도 정착을 위해 국가의 재정지원과 비용부담이 강화되어야 한다.
(2) 지도 감독의 철저 : 보육사업의 중요성
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보육과(2002)
Ⅲ. 보육사업의 문제점과 과제
보육사업은 1990년대 이후 보육시설 확충 계획에 의해 크게 증가하였고 확대의 속도가 매우 급속했지만 정책의 계속적인 변동 및 재정적 지원의 부족으로 아직도 보육수요 충족률이 미흡한 수준이며
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과 사회적 인식의 변화
(1) 미혼모를 위한 자활대책의 확립
(2) 미혼모 복지시설의 정비와 전문인력의 확보
(3) 미혼모 예방을 위한 대책 수립
(4) 미혼모에 대한 사회적 인식의 변화
3. 미혼모 복지사업의 재정적인 지원 강화
(1)
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재정지원이 주로 국공립시설에 편중되어 국공립과 법인에는 인건비 일부 보조하여 이를 제외한 비용을 보육료로 책정하나 민간시설은 인건비 지원이 없으므로 부모의 재정부담은 커지지만 민간시설의 환경이나 근무하는 교사의 처우 등은
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/ 김경혜 / 부스러기사랑나눔회 Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 직장보육시설의 필요성
2. 직장보육시설의 현황
3. 직장보육시설의 문제점
4. 직장보육시설의 긍정적인 영향
5. 직장보육시설의 바람직한 운영방안
Ⅲ. 결 론
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확보
3. 고용 현황과 인력활용
4. 조직구조
5. 경영참가
6. 기업의 보상관리
7. 인사관리의 공식화
8. 근로자들의 직무만족도
Ⅴ. 기업인적자원개발(기업HRD)과 노사관계
Ⅵ. 기업인적자원개발(기업HRD)의 문제점
Ⅶ. 기업인적자원개발(
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보육소 활용방안의 전환과 구조개혁∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙14
3. 민간참여 활성화 정책∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙∙W
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보육정책…………………………………………………………………19
(4) 모·부자복지사업……………………………………………………………………19
6) 여성복지정책의 문제점과 발전방향………………………………………………20
3.
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