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보장법 설명
현 생활보호법의 모순을 개정한 제도로서 빈곤선 이하의 저소득 국민에게 최소한의 기초생활을 국가가 제도적으로 보장함으로써 국민의 기초생계문제를 해결하는 사회보장제도입니다.실직, 사고, 재해, 질병으로 절망에 빠진
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보장이라고 할 수 있다. 우리가 할 수 있는 것은 이제 정부의 약속의 이행을 지켜보는 것과 다시 일할 그날을 기약하며 실력을 쌓는 것이다. 어쩌면 기다린다는 것이 너무나 힘들고 고된 일일 수 있다. 하지만 이러한 어려운 시기에 다른 하나
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보장받도록 하고 시장내 차별과 가족 내 종속으로 인한 이들의 취약성을 보호해야할 것이다.
또한 시간제 노동자가 점점 늘어나는 추세임을 생각해볼 때 우리나라 정부가 적극적으로 나서서 시간제 노동에 대한 공식적인 정의를 마련하는 등
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한다.
①사회적 일자리사업을 통해 일할 기회 제공한다.
②자활사업의 내실화를 통해 근로능력 및 근로의지를 제고한다.
③실업자 직업훈련, 취업지원 강화 및 창업지원 강화를 통해 시장 재진입을 지원한다.
④저소득층을 일정비율로 고
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보장법 제정과 저소득실직자 생활보장방안, 사회보장 정책협의모임 실업대책 정책공청회발표문
▷ 윤진호(1998), IMF 체제와 고용조정 동향과 전망 1998년 봄호
▷ 어수봉(1998), 노동시장전망과 정책방향, 한국노동연구원
▷ 조흥식(1998), 실직자
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실직자 가족의 해체가능성에 관한 연구-실직자 가장의 인식을 중심으로-”, 서울대학교 박사학위논문.
2. 단행본
김미곤(2001), “국민기초생활보장 수급자 선정기준과 소득인정 개선방안”, 사회복지 2001년 가을호 p. 34-51
김성천(2000), “한국
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보장사업 안내」
신은정(2004), "조부모손자녀세대의 가족기능과 손자녀의 심리적 특성과의 관계: 자아존중감, 우울, 불안을 중심으로”, 경북대학교 석사학위논문.
여성가족부(2007), 「 조손가족 실태조사 및 지원방안 연구」
여성가족부(2010),
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보장해주기 위한 제도
건강보험은 고액의 진료비로 가계에 과도한 부담을 주는 것을 막기 위해 평소에 보험료를 내고 이를 건강보험공단이 관리 유지하다가 필요시 보험급여를 제공하는 것
고용보험은 근로자가 실직하였을 때 일정기간 급
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보장해주기 위한 제도
건강보험은 고액의 진료비로 가계에 과도한 부담을 주는 것을 막기 위해 평소에 보험료를 내고 이를 건강보험공단이 관리 유지하다가 필요시 보험급여를 제공하는 것
고용보험은 근로자가 실직하였을 때 일정기간 급
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0.65%, 고용안정직업능력개발 사업자 차등 부담)
- 건강보험 : 과도한 진료비로 과도한 부담이 되는 것을 방지 (근로자 3.12%+사용자 3.12%)
- 산재보험 : 업무 중 사고 발생 시 치료비와 사망보험금을 보장(사용자 부담-업종별 차등)"
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실직적인 경험에 의한 지식이 얼마나 큰 도움이 될지에 대해 생각하게 되었고 저의 학업 진행 방향을 현장, 실습에 중점을 두고 시작하게 되었습니다. 시간이 지나면서 이론의 부족함이 가져오는 실패를 경험하게 되었고 이 대로 현장 실습이
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