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적용한다. )
(2) 기타 연금제도
연금보조는 기본연금제도하 노령연금을 받는 사람들 중 보조연금이 소액이거나 전혀 이의 혜택을 받지 못하는 사람에게 지급된다.
지방자치체 주택보조(KBT)는 지방자치체의 65세 이상 거주자를 대상으로 소득
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이론구성을 인용할 것이 예상되어 이러한 경우 使用者責任이 보다 확대 적용될 가능성도 있다. I. 서 논(문제제기)
II. 이행보조자책임에 관한 비교법적 고찰
III. 이행보조자책임에 관한 해석논적 전개
IV. 결논(요약 및 전망)
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주택학회
고선미(2003) : 포스코 보존기록물 관리에 대한 연구, 한국기록학회
권정욱(2007) : 포스코의 기업문화 개발 전략, 경북대학교
최종태(2006) : 포스코 사례로 본 직업교육 실태와 발전 방향, 한국농업교육학회
포스코 PI프로젝트추진팀(2002
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주택저당채권유동화증권, 손규현, 대우증권 리서치센터, 2000.3.24
ABS 이해와 활용, 김규진, 새로운 제안, 2001.7.10
윤승한, 『자산유동화의 이론과 실무』, 삼일세무정보주식회사, 1998.
이미현, “자산유동화에관한법률에 대한 고찰,” 『인권과
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보호법에서는 없었던 주택 농지 면적 기준과 승용차 기준을 추가하였다.
부양 의무자 부양 능력 판별 시에 재산 기준 적용에 있어서 부양 의무자의 범위는 기존 구법인 생활보호법과 차이가 없다. 그러나 부양 의무자의 부양 능력 판별에는
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주택 매매 시 과도한 수수료 요구
2) 주택 전세 계약시 과도한 수수료 요구
3) 주택 월세 계약시 과도한 수수료 요구
4）한도액을 초과하는 수수료 요구
5）분양권 매매의 경우
6）계약 취소 시 중개 수수료
3.부동산 중개시의 대
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주택관리업자의 변경으로 인해 해고된 목동10단지아파트 노조원과 은마아파트 노조원들이 고용승계 문제를 ?사용자 문제?로 접근하지 않고 ?영업양도시 고용승계?라는 법리 적용 문제로 접근했다면 고용승계가 인정될 수도 있었을 것?이라며
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적용범위
제3강 근로계약
제4강 취업규칙
제5강 임금의 이해
제6강 임금의 보호
제7강 근로시간의 운영
제8강 근로자의 쉴 권리: 휴게, 휴일, 휴가
제9강 근로관계의 변경
제10강 근로관계의 종료
제11강 근로관계 종료의 효과
제12강 부당해고등
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보호를 위한 연대활동을 전개하고 있다.
이혼의 절차는 협의이혼과 재판이혼이 있다. 상담소에서는 재판이혼 시 무료대설, 무료법률구조 상담, 변호사선임 등을 도와주고 있다. 또한 협의이혼 시에도 여성의 이혼정보에 대한 무지가 위자료
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보호, 재가요양관리지도 등 재가서비스와 요양시설, 전문요양시설 등 시설입소를 통한 기능 회복, 재활 등이 있음.
- 2005년과 2006년 시범사업 실시를 통해 검증을 거친 후 제도 도입 1단계 → 2007년에는 65세 이상의 최중증 대상자와 중증 중 농
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