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현황
1.산업재해의 현황
2.보험급여의 종류
Ⅳ.문제점 및 개선방안 ( 비정규직과 산재보험에 관한 쟁점)
Tip 비정규직과 산재보험에 관한 쟁점
1. 비정규직의 개념
2. 비정규직발생 증가
3.비정규직과 산재보험의 연관성
4.비정
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비정규직 근로자의 사회보장’ 한국사회보장학회(2005)
2. 윤정향, ‘비정규노동자의 사회보험 배제원인에 관한 구조와 행위 분석’ 한국사회보장학회(2005)
3. 김성국, 손기영, 김민정 ‘비정규직 고용의 증가가 노사관계에 미치는 영향에 관
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비정규직 노동자의 증가와 그 해결방안, 2004
◈ 비정규직 고용통계 개선을 위한 의견(2001, 5), 전국민주노동조합총연맹, 한국노동조합총연맹, 한국비정규노동센터 공동작성, 2004, 5,19 비정규 대책 보도 자료
◈ 박용성, 비정규직 현황과 노동시
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정규직의 노동시민으로서의 권리를 노동법 안에서 동일가치노동에 대한 균등처우의 원칙을 실행함으로써 지켜줄 수 있음을 지적했다. 지나친 정규직과 비정규직의 임금격차는 사용자의 비정규직화 욕구를 더욱 상승시킨다. 비정규직은 현
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화는 보다 장기적인 접근이 필요할 것이며, 정치적이고 단기적인 접근은 배제하여 보다 많은 노동자들의 고용을 보장해주고 그들의 고용환경을 향상시키려는 노력이 수반되어야 한다고 생각된다.
Ⅲ. 결론 및 고찰
지금까지 비정규직의 증가
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비정규직 노동자들을 노동조합으로 조직화 하는 데는 법적으로는 아무 문제가 없음에도 불구하고 현저히 낮은 조직률, 노동조합 필요성에 대한 인식 부족, 노동조합의 노력이 부족하여 비정규직의 조직화는 현실적인 한계를 안고 있다. 비정
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비정규직 근로자의 건강실태
1. 정규직과 비정규직의 건강 격차의 사례 제시
2. 비정규직근로가 건강에 미치는 영향
3. 보건의료 서비스에서 비정규직 근로자들의 현황
4. 보건의료 서비스에서 비정규직 근로자의 증가에 대한
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비정규직 노동자의 증가와 그 해결방안
▷ 이시균, 김정우, 비정규직 활용이 기업성과에 미치는 영향
▷ 이지연, 남춘호(2001), IMF 관리체제하 기업구조조정과 노동의 불안정화 경향
▷ 최장집, 위기의 노동 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 특수고용과 고용
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현상을 방지해 나가야 할 것이다. 또한 비정규직 근로자들의 사회보험 가입누락과 부당한 차별대우 등을 막기 위해 사회보험제도를 개선하는 것과 동시에 정부가 사업장에 대한 근로감독을 강화, 제도적 보완뿐만 아니라 행정당국의 철저한
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비정규직 노동자들의 산재보험 적용 및 이용 실태
(5) 산재보험제도에서 나타나는 비정규직 관련 문제
(6) 지금 현재 노사정 입장
(7) 비정규직 관련 산재보험에 대한 노사 ․ 정의 입장
① 비정규직이 정규직화 되는 것에 대한
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