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문제, 신분상 불안정으로 낮은 생산성, 정규직 근로자와의 마찰 그리고 법적지위 문제등 부정적인 측면이 존재한다. 이러한 부정적 측면을 최소화하고 이상적으로 해결할 수 있는 방안은 어떠한 것이 있을 수 있나? 비정규직간에도 다양한 그
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비정규직 근로자의 사회보장, 사회보장연구 제21권 4호. - 80 - 이달휴.2008,비정규직 보호법의 문제점과 해결 관점, 법과 정책연구 제8집 제1호,한국법정책학회. 이상희.2009,비정규직 제도의 문제점 및 개선 방안(자문보고),지식경제부. 이진규.200
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비정규직 증대와 성별 직종분리. 석사학위논문. 전북대학교. 당명숙(2004). 비정규직 노동자의 증가와 그 해결방안. 석사학위논문. 서강대학교공공정책대학원. 제1장 서론 제1절 문제제기 연구 목적 제2장 이론적 배경 및 선행연구
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  • 등록일 2008.08.27
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문제 개선방안」, 동아대학교, 2005. 손근호, 「비정규직 노동조건 개선 활동의 사례연구」, 한신대학교, 2017. Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 우리나라의 비정규직 문제 2. 비정규직 문제의 심각성 3. 비정규직 문제의 원인 4. 비정규직 문제의 해결
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스웨덴-최고의 복지 국가 그 변화의 몸부림 - 복지 재정 민영화의 문제점 ▶ 지속적인 성장과 분배의 형평성과의 관계 ▶ 사회적 약자들의 생활권 보장 문제 ① 노인인구 증가 ② 비정규직 근로자 문제 Ⅲ. 결론 ▶ 참고문헌 ◀
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근로자를 상정하여 제정된 것이기 때문에 비정규직 근로자의 양적, 질적 증가에 대한 유효 적절한 규제수단으로서 기능할 수 없는 한계를 가지고 있다. 현행법상 해고제한제도의 문제점을 비정규직 근로자에 한정하여 살펴보면 크게 실업위
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근로자는 근로자의 이익을 위해 상생할 수 있는 방법을 조금 더 구체적으로 모색해보아야 할 것이다. Ⅳ.출처 및 참고문헌 비정규직의 사회적 문제와 해결방안 임선섭, 고려대학교 노동대학원,2011 http://www.riss.kr/link?id=T12519146 비정규직노동
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비정규직(근로자)의 관련 정책 1. 처우개선의 측면 2. 한계 1) 고용안정의 미흡 2) 임금개선 기간의 문제 3) 수당차별 4) 근무일수에 따른 연봉지급 Ⅴ. 학교비정규직(근로자)의 사례 1. 비 오듯 땀 흘려 일한 월급 60만원 2. 반갑지 않은
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비정규직 문제해결을 위한 사회적 인프라 미흡 5.비정규직 문제점에 대한 대책 1).불합리한 차별해소 2).남용의 구조적 요인제거 3).비정규직의 정규직 전환 촉진 4).사회안전망 구축 5).비정규직을 위한
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비정규직 근로자 문제점과 사회문제로서의 중요성 1) 문제점 (1) 열악한 근로조건 (2) 낮은 사회보장 혜택 (3) 법적 비보호 (4) 신분불안으로 인한 낮은 조직화율 2) 사회문제로서의 중요성 4. 비정규직 근로자 문제 해결방안
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