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복지행정은 제도적 개념하에서 볼 때 근대산업사회 이후에 나타난 현상이라 할 수 있다. 일반행정과 구별되는 이러한 특성들로 인하여 사회복지행정은 일반행정과는 다른 관점에서의 주의가 요구된다.
한편 사회복지행정이 그 기능수행에
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행정가들은 창의성, 혁신 및 성취를 장려하기 위하여 자신들이 할 수 있는 모든 것을 하며, 직원들의 성취를 통해서 대신 만족을 얻어야 한다.
동기부여 : 효과적인 행정가는 직원들이 자신들의 능력을 활용하고 사회복지 조직의 기능을 수행
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사회와 환경 속에서, 서비스의 다원화가 요구됨에 따라, 복지 수혜자에겐 한정된 서비스를 받을 수밖에 없다는 점에서 전문적인 서비스를 기대하기 어려웠다.
이에 따라 효율적이고 통합적인 서비스를 전달하고, 사회복지 행정의 기능을 효
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가? 그것은 조직을 통한 사회복지서비스의 전달이 어떤 측면에서 효과적이기 때문에 조직화가 증대되었다고 볼 수 있다.
특히 관료주의이론, 고전관리론, 인간관계이론은 사회복지조직건설과 사회복지행정과 관련되어 많은 영향을 미치게
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가능 하는가를 이해하고 설명할 수 있어야 한다.
특정한 조사방법이나 특정 학문 영역 및 개념에 얽매이지 않는 개방적인 연구여야 한다.
상황이론의 의의
상황이론적 행정의 개념은 사회복지행정뿐만 아니라, 사회복지의 실무에도 특별한
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사회, 지역사회, 재원을 제공하는 기관에게 기관에서 일어나는 사항을 알려 주는 것을 말한다. 이러한 기능을 수행하기 위한 행정가의 활동에는 기록의 유지, 정기적인 감사, 조사연구가 있다.
사. 재정과 평가
사회복지조직에서는 정부와 다
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복지 프로그램 및 조직이 극복해 나갈 수 있을 것이다.
4. 참고 문헌
사회복지행정론/ 허만형 저 -목차-
1.서론
2.본론
ㄱ. 사회복지행정에서 기획이 필요한 이유
ㄴ. 사회복지행정에서 기획의 실제 사례
가.의사결정
나.우선
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사회복지행정 김영중 저
사회복지행정론 허만형 저 Ⅰ
서 론
Ⅱ
본 론
1. 사회복지행정에서 기획이 필요한 이유
2. 사회복지행정에서 기획의 실제 사례
가. 우선순위와 의사결정
(1) 의사결정
(2) 우선순위
(3
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가적 비용을 필요로 하는 것은 아니라는 인식이다.
- 과거의 다른 관리기법과는 달리 품질관리는 전통적 사회복지의 가치와 양립한다는 사실이다.
참고문헌
양승일 저, 사회복지행정론, 양서원 2014
신복기, 박경일 외 저, 사회복지행정론, 공
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가 대량으로 출간되었기 때문이다.
3) 사회복행정가의 역할변화
1990년대 접어들면서 미국 사회복지조직의 관리 및 사회복지행정의 변화양상으로 크게 눈에 띈 것은 사회복지조직의 합병과 연합이다. 이미 공공복지행정체제는 본래의 기능을
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