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재정 관련 행위를 공식적으로 감시하고 통제할 수 있도록 하는 원칙 한국복지행정학회(2010). 사회복지행정론 P.187
넷째로, 우리 사업에 맞는 인적자원관리가 필요하다. 이 사업을 하는데 필요한 인재상은 굿네이버스에서 추구하는 인재상 같
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사회복지 법인, 시설, 지역사회복지관 등)이 효율적이고 효과적으로 운영되도록 하는 일련의 관리 행위입니다. 사회복지행정은 자원의 확보 및 배분, 인력 관리, 프로그램 기획 및 실행, 서비스 전달, 모니터링 및 평가, 그리고 홍보와 재정 관
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재정자립도를 높여야할 것이다.
6. 참고 자료
김종수(2019), 사회복지행정의 이해, 학지사
강영종. (2017). 사회복지행정 4판,학지사
김동규. (2014), “한국 사회복지정책의 통사적 고찰,” 한국행정사학지, 15: 63-94.
공계순·박현선. (2015). 사회복지
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사회복지행정학은 그 학문연구 활동이 위로는 정책이나 아래로는 서비스 영역으로 광범위하게 확대될 수 있을 것이다. 그러나 사회복지행정학의 일차적인 관심영역은 사회복지서비스조직을 중심으로 하는 행정 및 관리활동이기 때문에 당
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재정 상태와 같은 민감한 자료는 철저한 보호와 관리가 필요하다. 이러한 점에서 기술 활용의 확대는 복지 행정이 단순히 새로운 도구를 사용하는 것을 넘어, 책임감 있는 운영 체계를 구축해야 함을 요구한다.
디지털 기술은 사회복지행정의
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관리 활동입니다. 국가 운영, 기업 경영, 비영리 단체 운영 등 모든 형태의 조직에서 행정은 핵심적인 역할을 수행합니다. 1. 행정의 개념과 사회복지행정의 등장 배경
2. 사회복지행정과 일반행정의 차이점 분석
3. 사회복지행정이 필
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행정 강화: 사회복지의 분권화, 민영화가 촉진되면 자금을 확보하기 위해 새롭고 창조적인 것을 추구하는 기업가적 경영이 더욱 필요하게 될 것이다.
⑥ 품질관리 강화: 과거에는 사회복지사가 서비스의 질을 결정하는 접근방법을 사용했다
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행정은 단순히 규칙을 적용하는 것을 넘어, 변화하는 환경에 유연하게 대처하고 새로운 문제를 해결하며 조직을 지속적으로 발전시키는 역동적인 활동입니다. 1. 행정 및 사회복지행정의 개념
2. 사회복지행정과 일반행정의 공통점
3.
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행정조직론, 학문사, 1997.
김용범, 사회복지행정실무, 양서원, 2007. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 사회복지행정이론이란
2. 사회적 환경변화에 따른 사회복지행정이론의 발달경향
1) 고전이론
(1) 관료제 이론
(2) 과학적 관리론
2) 인간
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사회복지규모의 확대가 양적이 었다면 지금부터는 질적인 측면에서 성장과 발전이 병행되어야 한다. 향후 공공사회복지행정은 포괄성, 기술성, 접근성, 연계성, 지속성, 효율성, 형평성, 사후관리 등 다양한 관점에서 사회구성원의 복지욕구
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