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연구, 여름호, 1999
◎ 박성준, 탄력적근로시간제의 이론과 실무, 한국경영자총협회 노사포럼, 1997
◎ 한국경영자총협회, 근로시간제도 현황과 개선방안, 2000
◎ LG경제연구소, 근로시간단축의 경제·사회적 파급효과, 2000 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 노
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연구, 한국노동연구원, 2005. 4.
6. 안주엽 이인재, 비정규직 근로자 제도개선의 경제적사회적 영향분석, 노동부, 2003. 12.
7. 김진구, 한국노동복지제도의 분배효과, 서울대 대학원 박사학위 논문, 1999.
8. 김태홍, 시간제 및 임시직 고용현황과 정
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사회적 기업에 대한 정의
나. 사회적 기업의 유형
1) 새로운 협동조합과 공제조직
2) 상품거래에 종사하는 자선조직
3) 중간 노동시장 조직
4) 커뮤니티 비즈니스
다. 사회적 기업의 조직구조 및 프레임워크
4. 영국의 사회적 경제와 사회적
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사회적 결속력을 강화하고, 모든 구성원이 공동의 목표를 향해 나아갈 수 있는 기반을 마련하는 것이다. <목 차>
1. 도시 지역공동체의 형성과 필요성
2. 현장과 학제간 연구의 중요성
3. 대안적 모델의 조명
4. 공동체 운동의 흐름과 현대
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노동정치
2. 박정희 정권의 경제개발과 노동자
3. 노동정치의 재편 과정: 1961-1967
4. 국가주도 경제성장과 노동자의 도전: 1968-1972
5. 유신정권과 노동자에 대한 억압 통제수단: 1972-1979
6. 결론:노동조직의 민주화
참고문헌
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협동조합과 일맥상통하는데, 협동조합 또한 그 설립취지가 경제적으로 어렵거나 사회적으로 소외되고 있는 사람들이 뜻을 함께 모아 그들의 처지를 개선하기 위해 만든 사회조직체라는 점에서 협동조합은 상부상조 정신을 계승한 조직이자
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협동조합 개발 기관 네크워크(FKU/Companion)의 공헌을 통해서 가능하게 되었는데, 이들을 모두 재원조달기구를 결하고 있다.
4) 경제적 차원
사회적기업이 현존하는 정책 문제들을 해결하는 한에 있어서, 이러한 공헌은 구체적인 서비스로서 적
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여겨진다. 따라서 사회적 기업에 대한 정부의 지원
은 획일적으로 하지 말고 소외된 농어촌 지역의 사회적 기업에 대해 차등
적으로 지원해주는 것을 검토할 필요가 있다. 1. 사회적 기업과 지역경제 관계
2. 지역 거버넌스(governance)
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경제연구원(2023). 노동시장 현황 분석.
고용노동부(2023). 노동환경 조사.
한국산업인력공단(2023). 외국인 노동자 고용 현황.
안산시청(2023). 지역사회 통합 조사.
보건복지부(2023). 건강보험 가입 현황. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
(1) 저출산과 이주
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사회적 편견
4) 자녀양육과 교육문제
5) 경제적인 문제
6) 가정폭력 문제
7) 다문화가정의 이혼 문제
4. 결혼이주여성들의 경험을 통해 본 한국 사회는 어떤 곳인지
5. 앞으로 어떻게 변화시켜야 할지에 대해서 구체적인 사례를 들어 서술하
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