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조합 : http://www.kwunion.or.kr/
http://jouissance.cafe24.com/bbs/zboard.php?id=cultural&page=3&sn1=&divpage=1&category=2&sn=off&ss=on&sc=on&select_arrange=headnum&desc=asc&no=35
http://kin.naver.com/browse/db_detail.php?d1id=6&dir_id=61501&docid=626725
http://kin.naver.com/browse/db_detail.php?d1i
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일하는 방식의 새로운 모색
성형주(2000), 노동시장 유연화의 계약적 균형 도출을 위한 법경제학적 연구, 연세대학교 Ⅰ. 서론
1. 노동서비스의 특수성과 노동시장의 특수성에 대해 서술하시오.
1) 노동서비스의 특수성
2) 노동시장의 특
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조합이 생소하고 시기상조로 느껴질 수 있다. 그러나 사회가 변화함에 따라 학교폭력이 더욱 더 심각한 사회적 문제가 되고 있고, 점점 연령이 하향화되는 특징을 보이면서 유아교육기관에서도 관련 사례가 발생하고 있다.
하지만, ‘학교폭
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사회적 다원주의
(1) 마르크스주의
(2) 사회적 다원주의
2) 신디칼리스트 사회주의와 고전적 자본주의
(1) 신디칼리스트(syndicalist, 급진적 노동조합주의자):
(2) 고전적 자본주의
3) 페이비언 사회주의와
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사회적)
1) 학원 강사의 노동의 가치나 의미
2) 가사노동의 노동의 가치나 의미
3. 노동과 사회, 자본 또는 국가와의 관계
1) 노동과 사회의 관계
2) 노동과 자본의 관계
3) 노동과 국가의 관계
4. 산업구조의 변화 또는 기술발전에 따른 노동
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사회적 요인들이 존재하고, 결국 위험에 대해 수용한다는 것이다. 건설현장에서 이주노동자의 경쟁력은 낮은 임금에 높은 위험성을 담보하는 작업을 수용하는 것이다. 한국인노동자의 경우 힘들거나 위험한 일에 맞설 경우 이를 개선하기 위
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일하는 샐러리맨이라 할 지라도 경영직·관리직의 계급위치와 말단직의 위치는 엄연히 다르다. 심지어, 룸펜 프롤레타리아로 쉽게 분류되는 창녀의 경우도 룸싸 1.계급문제에 대한 소고
2.영화이론과 계급성
3.영화와 사회적 리얼리즘
4
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조합총연맹(2023). 노동자와 노동조합. 한국노동조합총연맹. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 노동의 구체적인 내용
1) 카페 직원
2) 사무보조직원
3) 가사노동
2. 자신이 생각하는 노동의 가치나 의미 (개인적 또는 사회적)
1) 카페 직원
2) 사무보
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일하는 것이 아니기 때문이다. 지난 주 GE파업은 의료보험부담의 노동자전가에 대항한 것이다. GE는 다른 나라와도 연대해야 한다. 노동조합과 사회운동이 말이나 전략으로서만이 아니라 행동으로 연대해야 한다. 비정규직이 늘어나는 이때
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사회적/문화적 성숙을 가져옴과 동시에, 노동시간 단축운동=표준노동일에 대한 노동계급의 투쟁을 발생시켰다
12. 노동시간 단축은 따라서 노동강도 강화의 소산이면서도 노동강도 강화에 대한 대응책이기도 하다
Ⅲ. 노동강도 강화와 건
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