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자기 위치에서 맡은 바 책임을 다하고 노력하는 각오로써 입사가 허락되기를 희망합니다. Ⅰ. 자기소개서(자소서) 작성시 유의점
1. 기본적인 내용을 필수적으로 포함
2. 객관적인 서술
3. 모든 서술이 자신을 나타내는 데 충실
4. 추상적
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경제신문사, 2005
성공하는 삼성의 변화관리 - 강상구, 어드북스, 2005
삼성신화의 원동력 특급인재경영 - 김영안, 이지북, 2004
삼성과 싸워 이기는 전략 - 이용찬, 살림, 2004 1. 삼성전자 소개
2. 채용 관리
3. 직무 관리
4. 보상 관리
5.
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경제신문 www.mk.co.kr
삼성경제연구소 www.seri.co.kr PART 1. 회사소개
1. 연혁 및 실적
2. 역사 및 소개
3. 주요 제품
4. CEO와 이념
(1) 현 CEO
(2) 기업이념
(3) 경영방침
PART 2. 브랜드
1. 국내 브랜드
2. 수입 브랜드
3. 국내 공장
(1) 이천 공
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삼성경제연구소, 1999
ⅳ. 안길상, 한국기업윤리의 과제와 방향, 기업윤리연구, 제1집, 1999
ⅴ. 이종영, 기업윤리-이론과 실제, 삼영사, 1999
ⅵ. 이학춘, 노동법요론
ⅶ. 조은상·이장섭, 기업 윤리 확립을 위한 교육적 과제, 한국직업능력개발원, 2
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취급품목 신개념 종이제품,
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삼성경제연구소, 벤처기업 창업 및 육성 5개년 계획, 1998. 12.
생산기술연구원, 벤처기업 창업 활성화를 위한 신기술보육(TBI)사업 발전방안, 1998.
양현봉주현조영삼, 벤처기업 실태 및 육성전략, 산업연구원, 1997. 5.
이달환, 지방경제활성화를
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삼성경제연구소.
데이빗 오스본피터 플래스트리크 지음, 최창현 옮김 (1998). 정부개혁의 5가지 전략. 삼성경제연구소.
박재완 (1998). “작은 정부, 열린 행정, 깨끗한 공무원”. 한국공공정책연구소 편. 국가혁신의 비전과 전략. 삼성경제연구소
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Best Companies, National Performance Review, October.
Osborne, David and Gaebler, Ted. (1997) 「정부혁신의 길」, 삼성경제연구소(역); Reinventing Government, New York: International Creative Management, Inc. 1992
Osborne, David and Plastrik, Peter. (1998). 「정부개혁의 5가지 전략」, 최창
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삼성경제연구소(편), 243-337.
김용민박기성 (2001), “불확실성, 인적자원관리, 다능화와 기업성장 간의 관계”, 『인사조직연구』, 제6권, 제1호, 117-166.
김인수 (1995), “기업의 흡수능력과 국제경쟁력: 조직이론에 비춰본 거시경제 진단”, 『경
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Brand 개성
3. Brand 선호도
4. Brand 구매의도
5. Brand 충성도
6. Brand 평가
제 3 절 Brand Promise
1. 차별화
2. 우수한 가치
3. Brand 약속
제 4 절 Brand Blueprint
1. Slogan의 설정
2. Positioning
제 5 절 Brand Culturalization
제 6 절 Brand Advantage
제 6 장 결 론
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삼성경제연구소에서 거시경제 직무를 수행하며, 대한민국 경제 발전에 이바지하는 동시에, 개인적으로도 성장하는 경로를 구축해 나가고자 합니다. 1.지원 동기
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
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성장하겠습니다. 이러한 목표를 바탕으로, 삼성경제연구소에서 지식 공유의 중심에 서고, 함께 성장하는 조직에 기여하는 인재가 되기를 희망합니다. 1.지원 동기
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
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신뢰를 구축하는 데 힘쓰겠습니다. 이러한 목표를 위해 최선을 다하며, 삼성경제연구소의 일원으로서 전인격적 성장을 이루는 데 헌신하겠습니다. 1.지원 동기
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
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. 끊임없이 배움의 자세를 유지하고, 맡은 바 역할에 최선을 다하여 글로벌 경제를 선도하는 연구소로 자리매김하는 데 일조할 수 있도록 하겠습니다. 1.지원 동기
2.성격의 장단점
3.자신의 가치관
4.입사 후 포부 및 직무수행계획
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삼성경제연구소에서 수행하게 될 CSR 직무는 단순한 업무가 아니라 하사명입니다. 지속 가능한 발전을 이루어내고, 기업과 사회가 조화롭게 공존하는 미래를 만드는 데 집중하겠습니다. 이를 통해 삼성경제연구소가 CSR 분야에서 선도적인 기
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