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115)(3장 심층면접 조사)
13) “식욕저하 있어요. 일단 야간하고 자고 일어나면 식욕이 많이 그러해져서 식사량이 많이 줄게 되요. 위장장해는 입사해서 주야간 바뀌면서 한 번 겪었어요” (도장부)
14) “고능률생산조직의 도입과 성공” 2000. 12.
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·석유 ·연료 ·유지(油脂) ·식품 ·의약품 ·화학약품 ·제지(製紙) ·플라스틱 ·사진 ·염료 ·비료 ·유리 ·도자기 ·페인트 ·섬유 등 실생활과 밀접한 관계가 있는 여러 분야를 포함한다. 목 차
1. 분류
2. 방법
3. 공업적 응용
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1세기 글로벌 시대를 맞아 외국인 직접투자는 돌이킬 수 없는 시대의 흐름이자 경제의 트렌드가 되었다. 가장 값싸고 자기 기업을 대접해주는 곳에서 기업 활동을 하겠다는 흐름을 꺾을 수 없기 때문이다. 더욱이 중진국 반열에서 선진경제로
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1년 건강관리에 드는 평균 비용이 11% 증가했다는 연구조사가 있다. 이는 미국 물가상승률의 5배가 넘는 수치이다. 따라서 의료보험 비용의 부담이 늘고 있다. 앞으로 의료보험의 대안적 형태는 자동차 보험과 비슷한 형태가 될 것이다. 자신의
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1
* 김균, 한국의 사회합의주의와 한국의 발전모델, 나남출판사, 2000
* 원덕, 21세기 한국의 노동, 한국노동연구원, 1999
* 장석준, 김덕력저, 세계를 바꾸는 파업 이후 출판사, 2001.
* 채만수, 노동자 교양경제학, 도서출판 현장에서 미래를, 2002&nbs
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1983), 산업장면에서의 심리학의 응용 : 롯데그룹의 채용관리, 한국심리학회
○ 신유근(1996), 금호그룹의 경영비전 정립과정, 서울대학교경영연구소
○ 유병진(1997), 현대그룹의 성장과정에 관한 연구, 명지대학교경제연구소
○ 이종태(2009), 한
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1) SK에너지
(단위 : %)
항목
2008
2009
2010/6
매출액증가율
207.74
-21.67
26.60
영업이익증가율
213.08
-52.01
227.05
순이익증가율
157.91
-23.46
21.43
총자산증가율
43.03
-3.53
-0.43
유동자산증가율
59.06
-9.61
-2.25
유형자산증가율
72.69
-2.77
-1.03
자기자본증가율
18.27
5
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Ⅵ. 財閥의 노사 관계 ------------------------------- 15
1 財閥의 노사관계 ---------------------------------------- 15
2 삼성그룹의 노사관계 ------------------------------------ - 16
3 현대 그룹의 노사관계(현대자동차를 중심으로) --------------- 17
4 LG그
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1. 진정직업자격(BFOQ) 및 진정자격(BFQ)
2. 적극적 차별 수정 조치
Ⅲ. 성차별의 이론적 배경 및 실제
Ⅳ. 남녀차별 극복 방안
Ⅴ. 남녀차별 사례
1. 사례 1
2. 사례 2
3. 사례 3
4. 사례 4
5. 사례 5
6. 사례 6
7. 사례 7
8. 사례 8
Ⅵ. 결론
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1)10대의 소비문화
2)20대의 소비문화
3)30~40대 소비문화
4.소비문화의 전망
1) 친환경적 삶의 추구
2) 디지털 환경을 활용한 소비집단의 등장
3) 디지털시대 신 소비집단, C세대(Content Generation)
4) 생산과 소비과정에 직접
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