|
직무만족에 관한 실증적 연구”, 경기대학교 행정대학원 석사학위 논문, 1999, 설문내용 중 일부
중 ‘교육행정직 공무원의 가장 큰 고충’을 순서별로 나열하며 ①생계비(28.2%), ②승진(26.3%), ③실력향상(19.8%), ④노후문제(10.6%), ⑤상사와 동료
|
|
|
동 임금)
(노동시장 유연화)
(불법 쟁의 금지)
일자리 창출
기업의
경쟁력 강화
기여
?
(노사불신의 벽)
(국제경쟁력의 강화)
경영참여
임금인상
주40시간제 시행
비정규직 보호
低
노사 로드맵
2) 각종 노사 현안에 대해 결단이 필요한 시점
양보
|
|
|
2003, 문화경제학. 한올출판사
- 문화관광부, 2007, 문화정책백서
- 정철현, 2005, 문화연구와 문화정책, 서울경제경영
- 서진수, 2005, 문화경제의 이해
- 한국문화경제학회, 2005, 문화경제학만나기
- 문화관광부, 2007, 문화산업을 통한 지역경제발전
|
|
|
서의 좀 더 안정되고 확실한 노인복지정책은 반드시 실현될 것이다.
Ⅳ. 참고 문헌
1. 옥양련 외 공저(2001), 오늘의 사회문제, 유풍출판사
2. 이정서 외 공저(2002), 사회복지학 개론, 유풍출판사
3. 김대원 외 공저(2004), 사회문제와 사회복지, 학지
|
|
|
서 프로젝트를 보도했다.
- 지역신문, "Vocklabrucker Wochenspiegel" 은 프로젝트 기간동안에 이에 대한 몇 가지 사설을 제 공했다.
- 라디오 Upper Austria 는 프로젝트에 대해 세 가지 특징에 대해 보도했다.
【참 고 문 헌】
환경부(2000), 현장체험학습 프
|
|
|
2003), 목표관리(MBO) 시스템 운영과 효과성, 성신여자대학교 인력대학원.
○ 최병용 (1995), 최신경영학원론, 전영사. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 목표관리제도(MBO)의 정의
Ⅲ. Locke의 목표관리(MBO) 이론
Ⅳ. 목표관리제도(MBO)의 효과
Ⅴ. 목표관리제
|
|
|
2001), 유가 사회철학 연구, 심산
◇ 이승환(1998), 유가철학의 사회철학적 재조명, 고려대출판부
◇ 정상봉, 한국윤리학회 발표문 - 유가철학에 있어서의 윤리 문제
◇ 차주환(1998), 공자, 솔출판사 Ⅰ. 유가의 사상
Ⅱ. 유가의 발전
Ⅲ. 예
|
|
|
2) 프로그램 기획에 대한 평가
(3) 형성평가
(4) 총괄평가
(5) 보육아동의 생활 변화(발달)에 대한 평가
(6) 유아 및 교사의 자기평가
5. 평가방법
(1) 관찰법
(2) 면접법
(3) 조사연구법
(4) 문서조사법
Ⅳ. 결 론 - 평가의 과제 및 평가인증제
|
|
|
2009
이지평, 급증하는 일본기업의 한국투자, LG경제연구원, 2000
이지평, 일본기업의 e-business, LG경제연구원, 2000
허동한, 일본기업의 임금피크제 도입동향과 시사점, 경총 노동경제연구원, 2006 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 일본기업의 경제시스템
1. 종신
|
|
|
2001 석사
홍후조 외(2003).『교육과정과 교육평가(2003)』. 문음사 1.서 론
2.교육본위론의 개념
3.현행 학교체계의 특성
4.교육본위의 관점에서 본 현행 학교교육의 문제점
5.교육본위의 관점에서 본 현행 학교교육의 발전방안
6.결론
7.참
|
|
메뉴펼치기
