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자기효능감으로서 유능성, 자신감, 추진력 등이 연관된다고 봄.
(2)인구통계학적 변수와의 관련성
ㆍ고졸학력자가 직무만족도가 높게 나타남.
ㆍ시설종사자의 전문성이 강조되는 현실을 고려해 볼 때, 학력에 상응하는 근무여건이 필요함.
(3
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서의 행정서비스
2.4 정보화관점에서의 행정서비스
3. 지방자치단체 행정서비스 평가를 위한 이론적 배경
3.1 서비스의 품질관리
3.2 정보사회 행정서비스
3.3 지방자치단체의 구조
3.3 지방자치단체공무원 인사고과 실태
4. 행정서비
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자체 통합
알마티무역관 인터뷰 조사
[중앙아시아의 거인 카자흐스탄] 김일수 외
[고려인이 사는 나라 까자흐스탄] 권영훈 저
[유라시아 골든 허브] 윤영호, 양용호, 김상욱 외
[카자흐스탄의 고려인들 사이에서] 김병학
[문명의 실크로드를
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대상이 됩니다. -그것을 어떻게 아는가?...만약 아니라면 어 Ⅰ.서론
1.연구 목적 및 배경
2.롯데호텔 소개
Ⅱ.본론
1.채용 정보
2.면접 기출 문제
3.합격자 후기
Ⅲ.결론
1.통계 자료
2.시사점 및 한계점
※ 참고문헌 및 부록
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서비스, 기업의 경쟁우위)
2. 환경 (3~5page) - 산업
기술변화
경쟁자
3. 경영 전략 - 미션과 비전
혁신 전략
4. 인사제도 시스템 - 채용
직원교육
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서 이들에 대한 근무평정은 객관적 점수를 기본으로 하면서 주관적 점수를 하되, 40%를 20%로 낮추고 20% 점수도 상급자와 동료 및 하급자가 동일비율로 평가하는 소위 다면평가방식을 채택해 주는 것도 하나의 구제방안으로 고려할 만하다. 또
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인사관리론, 박영사(2003)
권대봉외, 한국의 기업교육 사례연구, 박영사(1998)
천영희, 기업교육의 실제, 교육과학사(2000) Ⅰ. 서 론
1. 교육훈련의 의의
2. 교육훈련의 중요성
Ⅱ. 본 론
<사례 1> TGIF
1. 인재 양성과정
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서의 인적자원회계의 유용성에 관한 연구 - 최현국 (1993)
인적자원회계시스템의 도입모형에 관한 연구 - 박봉진(2000) 1. 서 론
2. 퇴직관리의 의의
3. 퇴직관리의 필요성
4. 채용에 버금가는 퇴직관리
5. 선진기업의 퇴직관리 현황
1)
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서 바른 먹거리에 대한 관심과 유기농식품 등 건강과 관련된 많은 관심이 집중되는 분야로 전망이 밝다. MD 아카데미 http://mdacademy.co.kr
Ⅲ. 결 론
지금까지 우리나라 소매 업태의 한 분야로 자리 잡은 홈쇼핑에 대하여 알아보았다. 1995년 케이블
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자료로 활용하는 경우>
자 기 기 술 서(성과상여금 지급)
1. 인적사항
부서명
직 급
성 명
생년월일
비 고
2. 기술사항(전년도 1년간 추진사항)
기술방법 : 개조식으로 작성하되 본 서식내에서 작성
근무실적 분야
근무 부서명
근무 기간
담당
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