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성균관대학교 국정관리대학원 논문, 2008. 강혜련, 여성과 조직 리더십, 학지사, 2005. 구명숙.홍상욱, 기혼여성의 재취업 구조에 관한 사례연구, 한국가정관리학회지, 2005. 국가인권위원회, 2015 인권상담사례집, 2015. 국가인권위원회, 11~12 인
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  • 등록일 2016.09.27
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계획서 1) 지원동기(진학동기) 2) 연구계획 3) 학위 취득 후 계획 3. 서울대학교 일반대학원 사회복지학과 사회복지학전공 학업계획서 1) 지원동기 및 목표 2) 학부에서의 관심 3) 관심분야 및 향후 연구계획 4. 성균관대학교 경영전문대학
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대학교 출판문화원 2. 박홍식(2016), 국정관리론, 민영사 3. 이동준(2016), 국정감사 제도에 관한 연구, 성균관대학교 일반대학원 4. 김성곤(2011)국회 국정조사의 제도 현황과 개선방안, 경북대학교 행정대학원 5. 손주연(2008), 지방자치단체에 대한
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  • 등록일 2018.10.04
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학업계획서 1) 지원동기 2) 학부에서의 활동 및 관심 3) 학업계획 4) 희망진로 및 향후계획 2. 이화여대 교육대학원 국어교육전공 학업계획서 1) 지원동기 2) 학업계획 3) 학위 취득 후 계획 3. 서울대 일반대학원 사회복지학과
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관리 효율화 방안」. 홍필기. (1996). 고도정보통신 사회의 보편적 서비스 개념과 정책. 「국가기간전산망 저 널」, 3(1): 49-62. Dietz, T. (1987). Method for Analyzing Data from Delphi Panels: Some Evidence from a Forecasting Study, Technological Forecasting and Social Change. 31 :
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논문 104건

관리 자체가 전문성을 확보하도록 이루어져야 하며, 교육훈련에 대해서는 일단 투자가 증가되어야 할 것이다. 또한 교육훈련의 내용은 실무활용 중심으로 전환되어야 할 것이다. 넷째, 공무원의 성과평가 제도가 보다 공정하고 객관적으로
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  • 발행일 2009.02.26
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관리에 관한 실증연구: 공공조직과 민간조직의 비교를 중심으로”, 한국인사행정학회보 제11권 제3호, 2012, pp. 57-58. 박연준, “정부조직 운영 효율화를 위한 저성과자 변별 및 관리 방안에 관한 연구”, 성균관대학교 국정관리대학원 석사학위
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관리와 국민책무성 : 실체적, 인식적, 평가적 성과 간의 상과관계 및 영향요인분석”, 성균관대학교 국정관리대학원 박사학위논문, 2010, p. 26. 이석환, “공공부문 BSC(Balanced ScoreCard) 적용사례 분석: 부천시의 사례를 중심으로”, 한국행정학
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  • 발행일 2016.12.03
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국민연금 수급대상 및 급여의 종류 3. 재원조달 4. 관리운영 Ⅳ. 우리나라 국민연금의 문제점과 개선방안 1. 지역가입자의 소득파악 문제 2. 체납 ·압류 문제 3. 국민연금의 불신 해결 4. 국민연금 재정 안정화 Ⅴ. 결론 <참고문헌>
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  • 발행일 2013.08.02
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우수사례를 중심으로』2006년 예술경영지원센터 홈페이지 http://www.gokams.or.kr/ 국정홍보처 http://www.allim.go.kr/ 교육인적자원부 http://www.moe.go.kr/ 네이버 홈페이지 http://www.naver.com/ 네이버 카페 『가우리, 학문공동체 』http://cafe.naver.com/gaury.cafe 
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  • 발행일 2008.05.20
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취업자료 412,539건

국정관리대학원에서의 학습을 바탕으로, 국가와 사회에 기여할 수 있는 유능한 전문 공직자로 성장하겠습니다. 사회의 모든 구성원이 더 나은 삶을 영위할 수 있도록 기여하며, 발전하는 대한민국을 만드는 데 최선을 다하겠습니다. 1.지
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임하여, 공공 행정의 신뢰를 높이는 데 일조할 것입니다. 이러한 포부와 계획은 국정관리대학원에서 축적한 지식과 경험을 토대로 실천해 나갈 것입니다. 1.지원 동기 2.성격의 장단점 3.자신의 가치관 4.입사 후 포부 및 직무수행계획
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다. 이를 통해 정책 실행에 필요한 자원을 최적화하여 실질적인 성과를 도출할 수 있도록 하겠습니다. 인재 양성 및 조직의 발전에도 기여할 계획입니다. 동료들과의 협력과 경청을 통해 팀워크를 강화하고, 서로의 전문성을 존중하여 공동의
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기여하는 것을 제 목표로 하며, 이를 위해 끊임없이 성장하고 발전할 것입니다. 비전과 목표가 명확한 국정관리 분야에서의 제 역할을 다하겠습니다. 1.지원 동기 2.성격의 장단점 3.자신의 가치관 4.입사 후 포부 및 직무수행계획
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기관으로 성장할 수 있도록 최선을 다하겠다. 이러한 포부와 계획을 가지고, 국정전문대학원에서의 배움을 통해 공공부문에서 기여할 수 있기를 희망한다. 1.지원 동기 2.성격의 장단점 3.자신의 가치관 4.입사 후 포부 및 직무수행계획
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