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적용하도록 도움.
* 참고문헌
- 정신간호총론, 이광자 외 공저, 수문사
- 정신간호학, 이경순, 하양숙 외 3명 저, 현문사 1. 정신분석모형
2. 대인관계모형
3. 사회모형
4. 실존모형
5. 의사소통 모형
6. 행동모형
7. 지지치료 모형
8. 의학모
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모형 적용으로 20대 흡연 여대생의 금연보건교육을 계획하고 보건교육 학습지도계획서를 직접 만들어 볼 수 있는 좋은 계기가 되었다. 또한, 보건교육에 대한 구체적인 학습지도계획으로 활동성과를 높임으로써 교육 대상자를 계획적으로 잘
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1. 조직혁신의 개념
2. 기술혁신과 관리혁신
3. 인적자원혁신
4. 조직변화와 리더의 역할
5. 조직변화의 저항과 극복방안
Ⅳ. 교육행정과정의 종합적인 논의
1. 교육행정과정의 통합적 접근
2. 학습조직이론의 도입과 적용
Ⅴ. 끝내며
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스트레스로 평가했던 것을 긍정적으로 평가하도록 해 준다.
재평가가 항상 스트레스를 감소시키는 것이 아닌 스트레스를 증가시키기도 한다.
2) 라자루스의 인지적 평가모형의 대처
대처란 한 개인의 자원에 부담이나 능가하는 내적 요구와
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적용할 수 있으며, 이론적 발전에 동기를 부여하고 있는 이론으로서 간주할 수 있다느 장점을 가지고 있다. 제 1절 스트레스의 개념과 기능
1. 스트레스의 개념
2. 스트레스의 순기능과 역기능
1) 유스트레스(eustress)
2)디스트레스(distress)
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스트레스에 커다란 영향을 주고 있으며 우리나라의 교사는 학교급별과 경력에 관계없이 일본 교사보다는 낮은 스트레스를 받고 있는 것으로 나타났다.
초등학교 교사는 중 고등학교 교사보다 스트레스를 덜 받고 있는데 이는 중학교 교사는
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적용 25
3. 위기개입 모델 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥25
1) 개념 25
2) 기본가정 25
3) 위기 개입의 목표와 원칙 26
4) 위기 개입의 과정 26
5) 의료사회복지실천의 적용 26
4. 스트레스 이론 ‥‥‥‥‥
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모형을 적용하고, 한 시간분량의 학습지도계획서를 포함한 직장 여성에 대한 비만관리 교육”을 작성해보았다.
직장은 근로자들이 인생에서 많은 시간을 보내며 사회적 지지의 근원이기도 하지만 많은 업무로 인한 스트레스, 잦은 외식, 음
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적용한 간호론
1. 인간
2. 환경
3. 건강
3. 간호
Ⅸ. 로이의 적응이론을 적용한 간호론
1. 1차 사정-행동 사정(behavioral assessment)
2. 2차 사정- 자극 사정(Stimuli Assessment)
3. 간호 진단(Nursing Diagnosis)
4. 목표설정(Goal setting)
5. 간호 중재(Interventio
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모형, 아지리스의 성숙·미성숙이론에 근거하여 구성원 성숙도를 진단하였고, 도출된 구성원 성숙도에 따라 적절한 지도자 행동 스타일을 결정해 보았다. 두 이론을 적용하여 부하의 성숙도에 따라 각각의 부하에게 서로 다른 리더 행동 유형
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