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분석
●한국장애인고용촉진공단 장애인고용 통권 제 34호지 겨울 1999
-정신장애인의 특성과 고려사항
-정신장애인의 직업 재활 과제와 대책
●한국직업재활학회 직업재활연구 2001
-정신장애인 구직자의 특성 및 취업결정 요인에 관한 연구
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분석
대학/연구소 주도형
샌디에고:대덕밸리
대기업 주도형
일본 도요타:울산
창작자 주도형
할리우드:충무로(강남)
지역특화형
이태리 브렌타:이천 도자기
실리콘밸리형
선진클러스터의 성공요인
Ⅲ.국내 클러스터의 과제&발전전
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기업의 해외직접투자 추진과정 및 해외 M&A 추이
1. 해외직접투자 추진과정
2. 중국기업의 해외 M&A 추이와 특징
D. 실패 사례 연구(상하이 자동차 그룹의 쌍용 자동차 인수)
1. 기업 개요
2. 인수 과정 및 경과
3. 실패요인 분석
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기업 중심의 노동조합 운동, 그리고 그것이 야기한 여성노동의 주변화에 기인한다. 이러한 분석이 타당하다면, 향후 노동조합운동의 활성화는 노동조합의 조직, 구조, 의제선택, 그리고 운영방식이 얼마나 여성들의 이해를 수렴해 낼 수 있는
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기업이 단체급식에 참여함에 따라 중소기업 단체급식업체는 영향을 받을 것은 물론이다.
일본 주부들에게 일본인 식성에 맞게 만들어진 일본산 \'기무지\'보다 한국산 김치가 단연 인기라고 한다. 이렇게 인기를 끌자 너도나도 일본 김치수
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기업에 밀리지 않을 꾸준한 R&D개발 그리고 빠르게 변화하는 중국 시장에서의 능동적이고 빠른 소비자 분석 및 환경분석이 병행 되고 꾸준히 유지되어야 대구 중.소 기업의 핵심, 국내 제1의 자동차브레이크 나아가서 세계의 브레이크 선두자
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자동차산업 분야에만 전력을 기울인 것으로 알고 있지만, 실제로 80년대말부터 90년대 초반까지 기아그룹은 기아전자, 기산개발, 기산엔지니어링, 부기산업, 성산, 케이티, 기산상호신용금고, 아신창업투자 등의 많은 기업을 세우고 인수했다.
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기업들은 도요타의 기업문화를 그들의 기업 문화에 적용시키고자 했는데 성공한 기업들은 거의 없다. 도요타의 생산방식에 대한 분석이 어려운 이유는 방문자들이 공장에서 본 도요타 생산 방식의 본질을 거기에서 이용하고 있는 도구나 수
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사례 2 (GM과 대우)
3.1 General Motors 연혁
3.2 대우자동차 연혁
3.3 당시 외부 환경 분석
3.4 당시 내부 환경 분석
3.5 두 회사의 제휴 동기
3.6 제휴 과정
3.6 제휴 실패 원인실패원인
3.7 GM과 대우의 사례를 통한 성공 키워드
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강남 주택가격의 안정을 도모한다는 이유로 추진
- 김포, 파주 신도시는 2003년 초반에 제기된 이른바 ‘제 2 강남’형 신도시 후보지로 주목되었으니, 그곳에 들어와 살 사람은 서울의 강남형 중산층일 것으로 예상
- 이는 결국 저소득 주거수
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