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침해하는 일이 잦았다. 감염병 확산이라는 위급한 상황 속에서, 인권은 마치 한가로운 이야기처럼 취급되기 일쑤이다. 방역과 인권이 서로 상충한다는 인식은 이렇게 만들어진다.
하지만 인권을 무시한 차별과 배제가 감염병으로부터 우리
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권리를 침해하게 된다. 교원과 교원단체는 이러한 헌법정신과 교육의 본질을 구현하도록 노력하여야 할 것이다.
[참 고 문 헌]
강인수 ( In Soo Kang ), \"논문 : 학교공동체의 안정적 발전을 위한 교원단체의 역할과 과제\", -, -/-, 2004., 1-36
김남성
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사례로 본 최저임금제
□ 사례 #1
□ 사례 #2
□ 사례 #3
3. 대학생 노동과 최저임금제
① 근로 계약의 체결
② 임 금
③ 퇴직금
④ 근로시간
⑤ 휴게, 휴일, 휴가
⑥ 산재보험․고용보험 등
⑦ 그만둘 자
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권리를 보장하고 이용자의 공정한 이용을 조화시키기 위해서는 무엇이 필요한지, 새로운 저작물의 이용환경에서 활동하는 배포자를 어떻게 공정한 이용환경에 포섭할 것인지 등도 진지하게 검토되어져야 할 것이다.
참고문헌
정상조, 박준
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전사: 농업 위기 극복과 농업협동조합 운동
2. 노동조합 건설과 노동당 창당
3. 노동조합 조직
1) LO의 소개(덴마크 노총)
2) LO 소속 산별노조들의 역사
3) LO의 역할
4. 노동자의 권리
5. 단체교섭
6. 최근 노조의 관심분야
참고문헌
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사례연습, 박영사, 2002. Ⅰ. 서
Ⅱ. 징계사유의 유형별 검토
1. 근무태도 불량
2. 범법행위
3. 근로자로서의 지위, 신분에 대한 규율위반
Ⅲ. 징계처분의 한계
1. 죄형법정주의 유사의 원칙
2. 적정한 수준
3. 징계사유의 경합
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사례 2. 노사관계와 경제 민주주의
ⅰ. 서론
ⅱ. 본론
(1) 노조의 필요성
(2) 시대별 노사관계
1) 해방이후 태동기의 노사관계(1945~1950)
2) 정치혼란기의 노사관계(1950~1961)
3) 경제개발기의 노사관계(1962~1971)
4) 고
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협약 자체는 법적 구속력 없는 신사협정에 불과하였다.
외국의 사례로 볼 때 공무원에게 단결권이 보장된다고 하여 당연히 파업권까지 보장되는 것은 아니며 단체교섭권을 인정하는 경우에도 단체협약을 체결할 권한까지 당연히 인정되는
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사례 1 ? 깨미 시리즈
① 콘텐츠 개요 및 주요 기능
② 유아 디지털 콘텐츠 선정기준에 따른 적절성 평가
③ 교육적 활용 방안
3) 디지털 교육 콘텐츠 사례 2 ? 핑크퐁
① 콘텐츠 개요 및 주요 기능
② 유아 디지털 콘텐츠 선정기준에 따른
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조직화
1) 대량생산의 도래
2) 대량생산의 발전
3) 자동화
4) 여성노동력의 출현
3. 노동관련법과 그 예
(1) 헌법
(2) 근로기준법
(3) 남녀고용평등법
4. 노동권리의 구제 및 노동법의 활용 사례
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