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진에어는 2008년도 설립 및사업자 등록과 정기항공운송사업면허를 취득한 대한민국의 저가항공사
진에어는 진은 진실을 의미하는 한자 진(眞)과 청바지의 진(Jean)을 의미.
진에어의 승무원들은 간편한 청바지와 티셔츠를 유니폼으로 입어
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항공사 시장에 또 다른 경쟁자가 나타날 수 있는 가능성이 높다.
3) 기회(opportunity)
유럽의 사람들은 여행을 가는 분위기가 많이 있다. 상당수의 유럽인들이 많은 시간을 여행으로 보내는 것을 알수 있는데 그들이 여행을 하면서 가장큰 불만이
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항공도 일과 가정의 조화를 통해 직장에서도 자기 본연의 모습을 그대로 유지할 수 있도록 배려함으로써 일터를 즐거운 곳으로 만들 수 있었다. 직원들에게 업무 이외에 다른 동료들의 가정생활에 더욱 신경 쓰도록 장려함으로써 더욱 인간
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항공사들이 사용하려고 준비 중인 비행기들은 모두 일정 수준의 기준을 모두 합격한 기종들로 이를 고객에게 제대로 알리는 일도 중요하겠다.
◆조사방법
- 조사는 현재 연구 되어 있는 논문이 없기 때문에 기존의 논문에서 필요 부분을 인
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승무원에게 요청하시면 도서목록 안내문과 함께 서비스 받으실 수 있음. 항공기내의 한정된 탑재량으로 인해 간혹 요청하시는 도서가 희망하시는 시점에 서비스 될 수 없는 경우도 있사오니 양해하여 주시기 바람.
기내 취미 서비스 : 바둑
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승무원 신 유니폼 착용 근무 시작
2005.10 보잉사 및 에어버스사로부터 “항공기 최우수 운항사” 선정
2005.10 조양호 회장, “USC 글로벌 경영자상” 수상
2006.01 아시아 최초 기내 인터넷 장착기지 인증 획득
2006.02 美 ATW지로부터 피닉스상 수
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하지 못했다면 대처하지 못한 것에 대해 승객에게 다른 만족을 주려고 노력하는 자세도 필요하다.
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- 요약
마닐라에서 인천으로 돌아오는 항공편에서 탑승할 때부터 승무원의 웃는 모습을 보지 못했다. 승무원이 말을 할 때에는 짜증
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스스로 평가 책임의식 을 높이게 되고
자기계발의 노력
동기부여의 역할 1.연구 개요 및 대한항공의 일반 현황
2.대한항공의 교육제도
3.대한항공의 인사고과 제도
4.대한항공 인사제도의 문제점과 해결방안
5.분석 및 결론
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항공사 뿐만 아니라 경쟁항공사인 아시아나 역시 낮은 신뢰성을 보인다. 이는 항공 산업 전체의 신뢰성이 낮다고 판단되는데 이에 대해 단기적인 해결책 보다는 장기적으로 신뢰성차원을 고려해야 한다.
Ⅲ 결론
우리는 지금까지 항공사의
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기업소개
총 노선 : 국내 14개, 국외 37개국 115개 도시
[화물 노선 : 국내 1개(인천), 국외 26개국 48개 도시]
항공기대수: 총 124대(여객기 101대, 화물기 23대)
직원: 16,320명(2006년12월 기준)
주요사업내용
① 항공운송사업
- 여객운송,화물운송
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