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[ERROR : 10731] 오류 발생. <회사의 직원업무능력향상을 위한 방안>
1. MBTI 활용
2. 멘토&멘티를 통한 업무능력 향상
3. 펀(Fun) 경영을 통한 업무능력 향상
4. 직원 업무능력 향상 지원 프로그램 도입
5. 기업독서교육의 실시
6. 직원 스스로
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업무수행 능력을 배가시킨다.
- 항상 얼굴에 미소를 띄울 수 있도록 하라.
- 외근 업무로 타사등을 방문했을 때 담당자가 없을 경우가 있다. 이럴 경우는 명함과 함께 간단한 인사말이 적힌 메모를 두고 오는 것이 좋다. <회사의 직원업무
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되는 분야가 있다면 자리를 마련해주는 것이 한 예입니다. 규모가 작다면 타 기업과 연합하는 방법,
또는 교육비의 일부를 보조해주는 방법도 있습니다.
근로자의 능력향상은 생산성 향상으로 연결되기에 기업과 근로자 모두에게 득입니다.
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직원의 성과가 더 좋은 것은 바로 이처럼 행복한 상태에서 일을 한 결과이기 때문일 것이다. 업무에의 몰입은 생존의 전제조건
몰입, 왜 중요한가?
구성원의 몰입을 저해하는 직무적인 측면
구성원의 몰입을 저해하는 개인적인
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리더십을 키웠다. 변화를 두려워하지 않는 리더들이 먼저 자신을 변화시키고, 직원들을 자극하기 위해 자신을 보여주는데, 이는 업무 성과를 보상하고 개인의 욕구를 깨닫고 성장시켜 가치를 형성하는데 도움이 된다. 직원들의 높은 도덕적
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