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활동범위: 일상생활
식이: 일반식
목욕: 샤워
추후관리: 외래 2017.8.7. 오전 11:02 유방내분비암센터
출처
여성건강간호학Ⅱ/ 이영숙 외 / 현문사 1) 사례연구 요약
2) 대상자 건강문제 문헌고찰
3) 간호사정 및 문제해결과정
4) 참고문헌
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여성건강간호학Ⅱ, 신광출판사
3. 국가건강정보포털: http://health.mw.go.kr
4. 드러그 인포 약학 정보: http://www.druginfo.co.kr
5. 강서 미즈메디 병원 약물 매뉴얼
6. 김금자 외 NANDA 간호진단과 중재 제2판, 현문사
7. 서울대학교병원 간호본부 간호과정
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및 소감
OO : 산부인과 실습을 가기 전에 남자 학생 간호사들은 잘 모를 것이라는 생각이 들지 않게 하기 위해 사전학습을 열심히 준비했다. 덕분에 간호사 선생님이 자궁근종과 난소 낭종이 있는 환자인데 양측 난관난소절제를 동반한 전자궁
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간호진단으로 내렸습니다.
후에 12월1일에 Foley를 제거하셨으며 12월2일에 JP도 제거하셨고 후에 12월3일에 퇴원하셨습니다.
V. 느낀점
여성간호학에서는 아직 자궁근종에 대해서 배우지 못했다. 임신과정과 여성생식기의 구조 등에 대해서 배운
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간호 평가
간호과정을 연습하고자 퇴원 후 잡은 진단이라 평가는 하지 못하였습니다.
자가건강관리향상가능성
(6) 외과적 수술과 관련된 출혈위험성Date
11/11
간호사정
객관적 자료
주관적 자료
- 11/09 TLH Both Salpingectomy(복강경 전자궁절제술, 양
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정맥투여
작용/
부작용
복잡성 요로감염(K.pneumoniae A.문헌고찰
1.질병의 정의 및 원인
2.질병의 병태생리
3.진단검사
4.증상
5.치료 및 간호
B.간호과정
1.간호사정
2.간호진단
3.간호계획
4.간호수행
5.간호평가
C.참고문헌
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간호과정 사례적용
2. 정신병력
1) 입원당시 주증상
2) 현재 질병 상태
3) 개인력
4) 가족력
3. 의학적 정보
1) 의학적 진단명 - alcohol dependence
2) 질병에 관한 서술 (의학적 진단명에 대한 정의)
♠ 원인
♠ 진단
♠ 증상
♠ 치료 및
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간호 결핍 (실제적)
④ 치료적 지시와 관련된 불이행 (실제적)
⑤ 부동과 관련된 피부손상 (실제적)
5> 간호과정
- 간호진단
#1 분비물과 관련된 비효율적인 호흡양상
자료
주관적 자료
“...”
객관적 자료
O2를 착용하고 있다.
호흡
26
27
24
27
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서론
2 본론
1)문헌고찰
(1) 편도선의 구조와 기능
(2) 편도선염이란?
(3) 편도선염의 종류
(4) 편도선염의 원인 및 증상
(5) 편도선염의 합병증
(6) 진단
(7) 치료
2)사례보고
3)간호과정
3 결론
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간보호제
dicknol
해열 진통 소염제
hydralazine
혈압강하제 항고혈압제
thiamine
단백 아미노산 제제, 경관영양제제
tacho
지혈제
bactroban oint
국소용 항염제
orfil syr
항경련제
nadoxol
진해 거담제
5.간호과정
1) 대상자의 간호진단 목록
문제번호
pontine hem
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및 동료에게 신뢰를 줄 수 있는 간호사가 될 수 있는 곳이 가장 이상적인 직장이 될 것입니다. 환자와의 신뢰가 가장 중요한 한양대학교병원 중증질환센터에서 간호직을 수행하고 싶습니다. 대학에서 간호학을 전공했고 간호과정, 응급간호,
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케이스를 담당하며 여러 직역과의 긴밀한 협력이 중요함을 절감했습니다. 환자의 상태 변화에 대한 간호사의 관찰 내용, 의사의 진단 및 치료 계획, 그리고 환자와 보호자의 요구사항을 통합적으로 이해하고 조율하는 과정이 필요했습니다.
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및 증진을 위해 이타주의적인 이념을 마음속 깊이 심어줄 것입니다. 더불어 저는 OO병원 실습 경험을 통해 실제 병동에서 발생되고 있는 다양한 케이스에 알맞는 대처능력을 보이기도 했습니다. 또한 간호진단과 계획, 중재에 대해 응용력을
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2023 성빈센트병원 자소서 1
1. 성장과정
2. 성격 및 특기사항
3. 생활신조
4. 지원동기 및 장래계획
5. 역량 및 업적
★ 2023 성빈센트병원 자소서 2
1. 성장과정
2. 성격 및 특기사항
3. 생활신조
4. 지원동기 및 장래계획
5. 역량 및 업적
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및 기타 특기 사항
1. 창의적으로 생각하고 실천하는 능력
2. 남을 돕고 경청을 잘 하는 능력
3. 문제 상황에서도 바로 대처할 수 있는 능력
4. 힘든 업무라도 끝까지 버틸 수 있는 능력
5. 면접 실제 질문 내용 사례
<케이스 발표
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