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행정관리자의 파워, 실행과정의 스탭의존성 등의 상황적인 변수들이 존재함. 변화전략의 선택은 행정관리자들의 상황변수들에 대한 적절한 고려를 통해서 판단되어야 함. 1. 책임성의 의미
2. 책임성의 관리
(1). 행정관리자의 역할
(2).
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관리자
지역사회 간호사는 지역사회 내의 당양한 보건의료 서비스의 종류를 적합한 유형으로 연계시켜주는 조직의 관리자 역할을 한다 좁게는 행정관리자부터 의뢰인, 대변인, 지역사회 개발가의 역할을 포함한다.
행정관리자의 역할은 각
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행정관리자들은 기본적인 재정관리에 대한 지식을 갖추어야 한다. 적어도 운영감사의 과정에서 소외되지 않을 만큼은 갖추고 있어야 한다.
- 이 과정에 사회복지전문직이 참여해야 하는 이유는 전문직의 이해타산을 위해서가 아니라 사회복
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역할을 한다.
- 사례관리자의 역할
클라이언트에게 적합한 서비스에 연결하고 그러한 서비스를 활용하도록 조정하는 과정에서 개인과 가족에게 서비스를 지속적으로 제공하는 사례관리자의 역할을 해야 한다.
- 행정관리자의 역할
클라이
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3) 전문경영자
2. 직무의 범위에 따른 분류
1) 라인경영자와 스탭경영자
2) 직능경영자와 총괄경영자
3) 행정관리자와 경영관리자
Ⅲ. 경영자의 역할
1. 인간관계 역할
2. 정보 역할
3. 의사결정 역할
Ⅳ. 경영자가 갖추어야 할 스킬
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행정전반을 통제하는 감사원과 소속기관을 자율적으로 통제하는 자체감사기구는 계층적인 상하관계에 있지 아니하며 역할 분담적인 협조관계라고 할 수 있다. 원칙적으로 감사원은 자체감사기관들에 대하여 명령이나 지시를 내릴 수 있는
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역할은 일차적으로 교과지도자, 학급경영자, 생활 및 특별활동지도자, 연구 및 연수자, 학부모 및 지역사회관계자, 행정관리자의 역할 등을 꼽을 수 있다.
이렇듯 교사의 “교육”역할이 미래의 지식기반 사회에서 더욱 중요해지고 있는데,
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행정관리자의 역할
① 사회복지행정관리자는 재량적 역할을 취하는 것이 필요하다.
② 조직이나 프로그램의 가치와 목적에 근거해 능동적으로 환경요소들을 파악, 선별함으로 써 보다 적극적으로 책임성을 실현해 나가야 한다.
③ 클라이언
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위한 역할
임상간호, 보건간호,지역사회간호의 차이 제 1절 지역사회간호의 정의
제 2절 지역사회의 이해
제 3절 건강의 개념
제 4절 지역사회 간호활동
제 5절 지역사회간호 수단
제 6절 지역사회간호사의 역할과 기능
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행정전반을 통제하는 감사원과 소속기관을 자율적으로 통제하는 자체감사기구는 계층적인 상하관계에 있지 아니하며 역할 분담적인 협조관계라고 할 수 있다. 원칙적으로 감사원은 자체감사기관들에 대하여 명령이나 지시를 내릴 수 있는
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