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노동개혁 : 노동시장의 유연성을 제고하는 동시에 구조조정에 따라 발생하는 대량실업 문제를 완화하는데 중점
④ 공공개혁 : 행정조직 간소화, 공기업 민영화 및 경영혁신 등에 초점
공
통
점
① 연쇄적 경기 침체의 잠재요소 팽배
② 대공
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시장경쟁압력, 기업의 내부통제조직의 개선, 채권단의 견제로부터 가능함.
· 기업의 경쟁력 제고는 자율, 창의 및 시장경제 원칙에 의한 경쟁을 통해 경쟁력없는 기업이 도태되고, 불필요한 규제의 완화, 노동시장의 유연성을 통해 기업하기
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현황 및 과제
남시하, 저출산 원인 분석을 위한 실증적 연구 1. 저출산 실태분석
2. 저출산의 원인
3. 저출산으로 인한 문제점
4. 저출산이 미치는 영향과 사회변화
5. 해외선진국의 저출산문제 극복사례
(1) 일본 정책사례
(2) 영국
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노동시장 유연화
Ⅲ. MAI(다자간 투자협정)의 주요내용
1. 투자의 광범위한 정의
2. 높은 수준의 투자자유화
3. 구속적인 분쟁해결절차
Ⅳ. MAI(다자간 투자협정)의 우루과이라운드(GATT)
1. 우루과이라운드 협정상의 주요 기(旣)설정 의제(BI
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점진적 가중
2. 제조업 해외이전 증대 요인
1) 대립적 노사관계 및 노동시장의 유연성 부족
2) 높은 임금수준
3) 높은 공단부지 가격
4) 높은 물류비용
5) 과다한 규제
Ⅷ. 향후 제조업(제조기업)의 내실화 방안
Ⅸ. 결론
참고문헌
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노동시장의 유연성 확대, 탄력적 재정기조의 견지 등에 힘입은 바가 컸다. 그러나 중단 없는 개혁이 이루어져야 개혁이 완수되려면 금융 투명성이 더욱 제고되어야 하고 기업구조조정에서 더 많은 진전이 있어야 할 것이다. 개혁과 구조조정
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노동시장의 유연성을 높이기 위해 정리해고제가 도입되었다. 재벌개혁에서는 부실기업의 정리, 생존가능한 대기업의 검정, 투명성의 확보를 위한 결합재무제표의 작성, 상호채무보증의 금지, 부채 자본비율의 축소, 소액주주의 권한 강화,
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노인을 적극적으로 노동시장으로 흡수하기 위한 유인책을 마련함으로써 노인의 소득증대와 더불어 삶의 질 제고라는 일석이조의 효과를 누릴 수 있을 것이다. 이를 위해서는 고(高) 연령층의 노동시장 유연성을 제고하고, 고(高) 연령 노동자
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노력해야한다. 그러기위해서는 내수확충을 위해 조세감면 및 재정지출을 확대하고, 기업활동 활성화를 위해 규제철폐 및 제도개선, 노사관계에 법치주의 확립과 노동시장의 유연성 제고에 노력해야 할 것이다.
<참고> 미국 테러전쟁 우
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시장의 경쟁압력을 높임으로써 기업의 혁신동기를 강화하고 시장주도형 혁신체계를 확립해야 한다”고 촉구했다.
이어 “금융중개기능의 효율성을 높이고, 고용보호를 축소함으로써 노동시장의 유연성을 높이고 대도시의 성장에 필요한 사
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