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개성의 창조
3. 신속한 정보와 판단력
4. 신 경영지식과 기술개발지식
5. 문제점의 파악과 해결능력
6. 긍정적 사고력(No -> Yes)
7. 숫자에 밝은 의사결정력
8. 신용과 자금조달능력
9. 인간관계형성과 카리스마적 리더십
10. 건강과 정력
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공동기업
I. 개인기업
II. 소수 공동기업
1) 합명회사
2) 합자회사
3) 유한책임회사
4) 유한회사
5) 민법상의 조합과 익명조합
(1) 민법상 조합과의 차이
(2) 소비대차와의 차이
(3) 합자회사와의 차이
6) 협동조합
* 참고문헌
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회사는 대부분 유한책임회사이기 때문에 사원의 출자는 재산으로 한정되고, 신용출자나 노무 출자는 허용되지 않는다.
3) 회사 자본에 대한 원칙과 제도
중국 회사법은 채권자 보호와 거래의 안정을 중시하여, 유한책임회사와 주식회사는 모
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유한책임회사이다. 크루프사의 주력 사업 분야는 철강 및 합금 생산, 공장시설 및 자본재 생산, 조선, 기계공학, 무역 및 서비스업 등이다. 본사는 독일의 에센에 있다.
1811년 프리드리히 크루프는 에센에 영국식 주강과 관련제품들을 생산하
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유한책임회사를 설립하여 경영하는 것이다. HSBC(상해은행에 8%), IFC(민생은행에 5%)가 지분참여를 통하여 은행의 경영에 이사진으로 참여. 현지 금융정보 취득 및 현지은행과의 금융서비스 제휴 및 ATM을 활용하고 있다. 외국계지분이 25%의 지분
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회사채무에 대해 책임을지지 않으므로 대외적 신용의 기초는 회사의 재산뿐이다. 이에 따라 자본에 상당하는 현실적인 재산을 회사내에 유보시킬 필요에서 자본확정의 원칙, 자본유지의 원칙, 자본감소제한의 원칙을 요구한다. 다만 유한회
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회사의 본질이나 강행법규에 반하지 않는 범위내에서 정관으로 달리 정할 수 있다.
2. 出 資
무한책임사원의 출자는 합명회사 사원의 경우와 같으나 유한책임사원의 출자는 금전 기타 재산만으로 할 수 있고 신용, 노무는 출자의 목적이 될 수
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책임 종류와 유한책임사원에 관한 내용이 포함
2. 내부관계
1) 사원의 출자 무한책임사원 → 재산, 노무, 신용 모두 가능
유한책임사원 → 금전, 기타 재산만 가능
2) 사원의 자격 무한책임사원 → 자연인만 가능
유한책임사원 → 회사, 기타
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회사제도의 특징을 쓰시오.
①주주의
유한책임제
주주는 회사에 대하여 자기가 인수한 주식의 인수가액을 한도로 하여 재산상의 출자의무를 부담할 뿐이며, 그 밖에는 아무런 책임도지지 않는 것을 주주의 유한책임이라고 한다.
②중
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신용카드조회단말기 설치 및 운영상의 문제
신용카드조회단말기(CAT)는 신용카드 가맹점 1개소에 1개만이 설치되어야 하고 그 설치장소도 신용카드조회기 판매회사에서 이를 확인특정하여야 함이 원칙이다. 그러나 실제로는 카드조회기 판매
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