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교육을 앞서 실천하고 있는 기업들처럼 사내 연수교육을 확대하거나, 나아가 MBA과정에 윤리경영 과정을 추가하는 등 윤리근육을 단련하기 위한 교육의 강화가 필요하다.
윤리근육은 미국 텍사스대학 스티브 살브 교수가 주장한 것으로 “살
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교육을 받은 종업원들에게 그에 상응하는 직무를 할당하고, 처우 수준을 높여주는 등의 사후 관리를 통해 종업원의 재교육이 기업발전에 실질적 효과를 보일 수 있도록 해야 할 것이다.
유한킴벌리의 SCM 도입이 성공할 수 있었던 중요한 요인
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유한킴벌리의 4일 근무, 3일 휴식, 1일 교육등의 근무방식은 일자리 창출과 생산성 향상에 대표적 성공사례이다. 고용을 지금의 문제 많은 비정규직 문제로 해결할 것이 아니라, 노사간의 신뢰를 바탕으로 한 유한킴벌리식의 근무조건의 개선
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교육을 앞서 실천하고 있는 기업들처럼 사내 연수교육을 확대하거나, 나아가 MBA과정에 윤리경영 과정을 추가하는 등 윤리근육을 단련하기 위한 교육의 강화가 필요하다.
윤리근육은 미국 텍사스대학 스티브 살브 교수가 주장한 것으로 \"살
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유한킴벌리
(2)풀무원(http://www1.pulmuone.co.kr)
(3)한솔제지(http://www.hansol.co.kr)
(4)현대자동차아산공장
(5)제일제당(http://www.cjwelfare.org)
(6)포스코(http://www.posco.co.kr)
#외국 기업(다국적 기업)의 사례
(1)(주)마이크로소프트(http://www.msfoundation.co.k
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교육 참가자들의 애로 사항 해결에 도움이 되는 보완 교육을 실시한다. 이러한 노력을 통해포드는 조직 구성원들의 임파워먼트 능력을 제고시키고 있는 것이다. 1. 동기부여의 정의
2. 유한킴벌리의 동기부여 사례
3. 임파워먼트의 정의
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- Financial Education
3) 서브웨이(Subway) - America, You Gotta Have Heart
4) GE - 종합 기업 사회공헌 프로그램
5) 러쉬 - 기업 활동을 통한 자연스러운 CSR 활동
6) 파나소닉 - 유니버설 디자인(Universal Design, UD)
7) 노키아 - 브르지트 & Make a Connection
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교육하는 것만큼 저도 아이들에게 교육을 시켜주고 싶고 교육에 대해서는 남 들 못지않게 시켜주고 싶은 마음이 강해서요. 처음에는 남편도 많이 반대를 했 죠. 아이도 이제 점점 엄마의 손길이 많이 갈거고 걱정은 됐지만 주위에 다행히 시
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수유의 의미
서론
- 수유를 통해 신생아가 갖는 정서적 안정, 영아와 부모와의 애착관계를 형성하는데 의미를 둔다.
본론
- 누워서 먹는 우유가 코로 넘어가거나 구토한 이물질이 코나 목 기관지로 들어가는 것을 예방한다.
결
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교육 등의 문제
부부갈등과 가족해체(2005년 이혼건수: 12만8468쌍)
가정-직장갈등 심화
한국인 사망원인(2004년): 암(26.3%), 내혈관계질환(13.9%),
심장질환(7.3%), 자살(4.8%), 당뇨(4.8%)
(5) 한국EAP의 3가지 특징
① 체계적이고 수준 높은 산업카운슬러
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