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기업문화를 가지고 있는 점 또한 흥미를 끌었으며 이가 이직률에도 영향을 줄 것이라 생각되었다. 그래서 최근 이런 현황을 토대로 현재의 이랜드 패션사업부의 개요에 대해 알아보고 구조와 전략을 분석한 후 시사점에 대해 알아보고자 한
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있어서 어떠한 영향과 효과를 가져 오는지 알아 볼 것이다. 1. 서론
- 조사 목적
- 기업 선정 이유
2. 본론
- 기업의 소개
- 이랜드의 조직문화
- 경쟁사와의 조직문화의 비교
- Interview
3. 결론
- 이랜드 조직문화의 발전 방향
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이랜드의 성공을 가능하게 할 수 있을까?
이랜드 특유의 기업문화에 대해
내부 및 외부의 비판적 시각이 존재한다.
이러한 시각에 대해 이랜드가
어떻게 대응하여야 하는가?
18가지 ELAND SPIRIT
하나님 중심/믿음중심/말씀중심
캔 두
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이랜드건설 해가든
모던하우스 에코마트
출범
1980년 이대 앞에 ‘잉글런드’ 라는
옷가게에서 출발
1986년 잉글런드를 이랜드로 법인화
성장
신규기업 런칭,, 라인 확장을
활용한 브랜드 전략
성숙
유통 식품 건설 여행 호텔 등
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있다. 이러한 시각에 대해 이랜드가 어떻게 대응하여야 하는가?
이랜드의 비판적 시각을 떠올리면 독특한 기독교문화와 그런 기독교 이념과 아이러니하게 상충 Ⅰ. 이랜드 기업 사례 분석
Ⅱ. SWOT 분석
Ⅲ. Michael Porter's 5 Forces model
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Company History
Company Mission, Vision, Goal, etc.
Company Product & Industry
Company Financials
Company History
Company Mission, Vision, Goal, etc.
Company Product & Industry
Company Financials
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진출 1. 이랜드 그룹 개요
- 연혁
- 사업종목(사업분야, 주력산업)
- CEO 소개
- 경영 이념
2. 이랜드 월드
- 브랜드 종류
- SWOT 분석
3. 향후 기업전략
4. 이랜드 입사 Tip
- 인재상
- 사내 분위기
- 복리후생
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이랜드 법인 등록
1996 강원도 뉴설악호텔(현 켄싱턴 호텔), 오대산 호텔 인수로 레저사업 시작
2002 국제상사 지분 인수
2003 여성 패션 어체 데코 엘덴 제이빔 등 6개 기업 브랜드 인수 뉴토아 인수
2004 캐주얼브랜드 ‘소베이직’인수
2005 여
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기업연혁
(2) 이랜드 사업영역
Ⅱ. 본론
1. 이랜드 기업내부환경 분석
(1) 기업문화
(2) 이랜드 핵심역량 분석
1) 핵심역량의 정의
2) 패션과 유통 사업
3) 패션부문 외의 다각화 전략
(3) 이랜드 경영전략
1) 마케팅 전략
①교감마케팅
②브랜드 마
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브랜드개요
(2) 기업히스토리
2. 기업환경분석 (5 forces 모델)
3. 유니클로 VRIO분석
4. 유니클로 SWOT분석
(1) Strengths
(2) Weakness
(3) Opportunity
(4) Threat
5. 유니클로 STP분석
(1) Segmentation
(2) Targeting
(3) Positioning
6. 유니클로 마케팅믹스 4P
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