|
자, 〈딴소리 증후군〉, 동아일보, 980801, 7면 칼럼
박경은 기자, 〈"최불암·덩달이 비켜라" 사오정 시리즈〉, 경향신문, 980922, 21면
서정범, 〈'사오정 시리즈' 유행 자기 각성 계기로〉, 서울신문, 980912, 6면 칼럼
이영미 기자, 〈사오정 시리즈
|
|
|
자료.
국회사무처 법제실. 「복권발행제도에 대한 법제개선방안에 관한 연구」 서울: 국회사무처.
김상헌. (1998). 「정부의 복권사업 실태 및 개선방안」 서울: 한국조세연구원.
서천범. (2002). 「레저백서 2002·2003」 서울: 한국레저산업연구소.
|
|
|
자기정체성(1997, 새물결)
. 김호기 외(2001), 현대비판사회이론의 흐름, 한울
. 엔서니 기든스현대 사회학 (1989 을유문화사)
. 앤서니 기든스, 질주하는 세계 2000.2.14 생각하는 나무
. 최홍기, 한국호적제도사연구, 서울대학교 출판부(1997),
. 이상
|
|
|
자료가 되었으면 하는 바램이다.
<정리문제>
1. 집단 구성원간의 긍정적 상호작용을 강조하는 협동학습의 문제점으로 '다른 집단에 대한 무관심과 자기 집단에 대한 편애'를 들 수 있다. 이러한 문제점을 해소하기 위한 효과적인 방법은?
|
|
|
자는 질 좋은, 완벽한 제품을 이용할 기회를 잃게 되는 경우가 발생할 수도 있을 것이다. 그런 의식변화를 위해서 협회가 주체가 되어 공익적 캠페인 통해 리콜 자기인증 등에 대한 대 국민 홍보를 강화해야 할 것이다.
◁ 참 고 문 헌 ▷
한국
|
|
|
한국국어교육학회), 1997.
- 노창수,「창의력 동기붙임을 위한 국어과 발문의 실제」 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 창의성의 정의
2. 창의성 개발의 필요성
3. 창의력 교육을 위한 기본방향
1) 환경조성 방안-개방적· 허용적 풍토 조성
|
|
|
자기 중심적 이익추구에만 집착하는 결과를 초래하게 되어 다른 사람이나 다른 집단들에 큰 불이익을 주게 되기 때문에 반사회적인 성격을 띠기도 한다.
2) 산업사회에 걸맞는 시민의식
오늘날의 한국은 한 세대 전의 한국과는 전혀 다른 하
|
|
|
직무별 채용 비율, 인원
5. 경력직사원과 신입사원 채용의 비교
6. 채용 현황
7. 채용 절차
8. 면접 과정
9. 응시 자격
10. 새시대 인재 선발의 선두주자
11. 능력위주 선발의 KTF
12. 평가 1
13. 평가 2
14. 문제점
15. 개선방안
|
|
|
면접 스킬. 전략기업 컨설팅 1. 서 론
2. 연구사례
1) 해외 연구 사례
2) 국내 연구 사례
3. 가 설
4. 실험 방법
1) 실험 장소 및 시간
2) 실험 참가자
3) 실험에 사용된 장비
4) 절차
5. 실험결과
1) 가설 1번에 대한 분석결
|
|
|
한국재활복지대학의 김형식 학장이 좌장을 맡고, 지방행정 및 기업인, 교수, 언론인, 시설운영자 등의 주제발표와 함께 열띤 토론이 진행되었다.
먼저, 21세기 격변하는 사회와 고용환경의 변화에 발맞추어 장애인의 범지구적 무한경쟁을 염
|
|
메뉴펼치기
