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교육지도자 인정화가 미흡하고, 과도한 승진경쟁을 유발하는 요인이 되고 있음.
○ 행정직 자격이 우위에 놓이는 교직전문성 발달 체계
- 2급 정교사→1급 정교사→교감→교장의 네 단계로 되어 있는 구조에서 교사직(2급 정교사, 1급 정교사)
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자기를 위한 잔치여야 하며, 남을 위해 멍석을 까는 것이 아니다. 따라서 관주도에서 주민주도로 전환하는 것이 필요하며, 결국 주민을 위한 잔치로서 자리를 먼저 잡았을 때 비로소 건실한 관광자원이 될 수 있을 것이다.
또 위와 관련되는
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행정직 조직
다) 도서관 업무에 적용할 조직 원리
(4) 도서관 조직의 부서별 업무
* 수서.정리 부서
* 대출.간행물 부서
* 서무관리 부서
* 대출 및 반납 업무
(5) 관종별 도서관 조직
가) 대
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교육청으로 되던지 지방자치제로 되던지 둘로 나눠져 있는 것보다 통합을 이루는 것이 운영에 있어 일관성을 가지고, 안정적으로 발전을 도모할 수 있을 것이다. 이원화됨으로서 조직적으로 타 소속 기관과의 상호작용의 문제점, 인사교류
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교육정책을 내놓으며 교원들이 자신의 책무를 다하고 학생을 지도함에 있어 온 힘을 쓰고 역량을 발휘하게 하려 노력하고 있다. 그런 맥락으로 수석교사제 또한 직위로써 교원들의 성취감을 고취시키고 동기를 유발시켜 교원 스스로가 교원
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자기를 밝힌 광고주가 요금을 내고 사람이 아닌 다른 매체를 이용하여 어떤 상품(서비스, 생각, 사람, 조직단체 등 포함)을 제시하거나, 그 상품이 팔리도록 촉진하는 것이다.” 라고 하였다.
현대 경제 사회에서는 광고는 기업뿐만 아니라 정
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교육이나 자녀양육, 노조활동을 위하여 휴직이나 휴가를 할 수 있게 됨으로 인해 노동단 절을 막고 근로조건을 개선하는 결과를 가져온다는 긍정적인 측면도 있다. 여성의 고용기회 창출은 공공 부문의 고용양을 대폭 증대시킴으로써, 그리
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보건을 위한 법적 의무 고용강화, 재경원의 산재보험민영화 정책 반대
② 유해환경과 직업병 대책
- 유해물질 사용실태 파악, 관리대상 확대
물질안건보건자료제도(MSDS)의 정착과 노동자 관리위원회의 신설
안정성이 확인되지 않은 화학물질
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자기개발, 자아실현, 자신의 직업적, 학업적 성취, 자아의식의 표현
⑧ 사회, 역사적 문제, 가치관, 도덕성
⑨ 가족이외 사람에 대한 이타적인 사고와 배려
Ⅳ. 주요 등장인물 사이의 관계 분석
(분석단위 : 전체 - 여러 관계가 교차되면 전체차
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교육은 기술적인 지식에 관한 것이 아니라 일반적 교양이었는 바 고위직 시험문제 자체가 전문지식보다는 전반적 교양을 테스트하는 것이었다. 즉 세분화된 지식이 아니라 그들의 출신, 태도, 교양 등 성장환경에서 주로 체득해야 하는 것들
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