|
회사에 대한 공로를 인정받은 직원에게 부여
경조사지원
-임직원의 경조사 발생 시 내규에 따른 경조금을 직접 지원
-임직원 및 가족의 경조사 발생 시 실질적인 도움을 위해 화환, 조사용품 등 비품 제공
교육비 지원
-회사 선정 핵심인재에
|
|
|
KB당 388원
................................(1KB=영문 1,024자)
패키지구입 - 월 기본료 2만원 + 전송료 1KB당 388원
전자문서교환방식에의한식품등의 수입신고업무처리승인(신청)서
처리기한
5일
신청인 ① 상호 또는 명칭 : 전화번호: 02) 705-8411
SG Tea Trading
|
|
|
회사생활을 추구 할 수 있도록 입사 후 만 3년마다 안식휴가와 휴가비를 지원하고 있다.
-도토리지급: 싸이월드 미니홈피를 꾸밀 수 있는 도토리를 지급하고 있다.
-기타복리후생: 주5일 근무, 자녀학자금지원(영, 유아포함), 기념품, 콘도지원,
|
|
|
KB국민카드/라이나생명/한화자산운용/NHN페이코/차이코퍼레이션
<전자금융 API>
국내 전 금융기관과 금융 전산망을 직접 연결해 제공하는 서비스
- 펌뱅킹 / 가상계좌 기반 서비스 제공
- 고객사 : 국민건강보험공단 / LG전자 / SK브로드밴드 /
|
|
|
보험상품의 큰 특징은 장기간의 시간을 두고 펼쳐진다는 점에서 과연 싼 가격 제시와 그로 인한높은 보험 해지율, 고객들의 보험회사 잦은 이동을 낳고 있는 변액보험이 충성고객을 잡을 수 있을지 미지수이다. 반면동양생명은 경쟁사에 비
|
|
|
연봉과 승진연한에도 메리트가 부여된다.
(4) 신체검사
입사 예정자들에게는 위에서 살펴본 것과 같은 방식으로 신체검사가 실시된다.
(5) 채용제의
학년파괴 채용 인턴십을 거쳐 입사하는 사원들에게는 일반 신입사원들보다 플러스 알파의
|
|
|
보험사에서 전략담당 임원으로 활약한 데에 덧붙여 자산운용회사와 증권회사의 사장까지 두루 거친 황 회장은 더욱이 삼성그룹에서 닦은 국제금융업무와 인사업무, 자금업무를 통하여 쌓은 기업에 대한 이해도까지 더해 산전수전 다 겪은
|
|
|
면접 중 가장 당혹스러웠던 건, 면접 막바지에 \'뭐 물어볼 것 있느냐\'라는 질문에 물어보는 사람이 아무도 없었던 것이다. 회사 넣어주기만 하면 연봉이며 휴일은 어떻게든 상관없다는 것인가.
사대보험 및 휴일 처리, 입사 시 수습 여부 등
|
|
|
보험제도 : 본인 5만원 회사5만원 보험가입 퇴직시 환급
-학자금 제도 : 대학교 1인 전액, 중고등학교 2인 전액, 유치원 1인 연 50만원
-체력단련비 : 연 50만원
-장기근속자 처우 : 10년(금 10돈), 15년(120만원), 20년(부부동반 유럽여행)
-정년퇴직자
|
|
|
연봉제, 시급제)
4대보험 (모든직원)
근무환경 (3개월 1회 건의사항 파악, 직원 면담)
시급제 연차 15일, 매니저급 연차 9~12일
토론주제
1. 현재 패밀리 레스토랑 시장상황이 성장기단계인지 성숙기단계인지 토론해보자.
2. 각 업체에서 실시하고
|
|
메뉴펼치기
