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복지를 실현하는 핵심 법률로 자리 잡았다. 산업재해보상법에 따라 사업주는 근로자가 재해를 입었을 때 재해 사실을 신고하고, 사업장은 근로복지공단에 1. 산업재해보상법 개념
2. 산업재해보상법의 목적
3. 휴업급여의 정의
4. 휴
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근로복지공단
다. 노동부 (고용보험의 운영주체)
라. 한국직업능력개발원
마. 한국노동연구원
바. 상담실, 민간 사회복지 서비스기관
사. TV
아. 고용실업대책전북도민운동 실업자종합지원센터
(3)
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2. 보험료 부과, 실업급여 등에 관한 이의신청 45
3. 고용보험사무조합제도 45
4. 기타 사업주 편의를 위한 제도 46
【부록】1. 고용보험관련 각종신고․신청서의 작성예시
2. 지방노동관서 및 근로복지공단 주소 및 전화번호 안내
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근로복지공단은 장기간 취업에 실패하고, 창업을 하고자 하나 담보보증능력이 취약한 장기실업자 계층과 신규 청년실업자들의 생계형 창업을 지원하는 「장기실업자 자영업 창업지원사업」을 실시하고 있습니다. 장기실업자 자영업 창업은
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근로복지공단은 장기간 취업에 실패하고, 창업을 하고자 하나 담보보증능력이 취약한 장기실업자 계층과 신규 청년실업자들의 생계형 창업을 지원하는 「장기실업자 자영업 창업지원사업」을 실시하고 있습니다. 장기실업자 자영업 창업은
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지원을 받을 수 있도록 법적 제도적 기반을 제공한다. 이는 근로자의 안전권과 생계권을 보호하는 사회 안전망의 핵심으로 작용하며, 근로복지공단이 산재보험 급여수급 관리를 담당한다. 현재 전국의 산재보험 가입사업장은 약 2백만 개에
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근로자 간의 협력적인 구조로 운영된다. 산재보험의 운영 주체로는 정부와 사용자, 근로자이지, 정부는 산재보험 제도를 기획하고 관리하는 역할을 한다. 각 지역의 근로복지공단이 실행 기관으로써 재해의 인정을 포함하여 보험료의 징수와
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근로자의 생활 안정과 생활 재건을 지원한다. 산업재해보상제도는 근로자가 업무상 재해를 입은 사실을 근거로 하며, 근로복지공단을 통해 집행된다. 이 제도는 근로자가 스스로 보험금을 청구하거나 고용주 또는 유족이 보험금을 요청하는
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경우, 근로자의 생활 안정과 재활 지원을 목적으로 하고 있다. 근로복지공단 1. 장해급여의 개념
2. 장해등급의 분류기준
3. 장해급여 산정 방법
4. 장해등급 결정 절차
5. 장해급여 지급 요건
6. 장해급여 관련 판례 및 사례 분석
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근로자가 산업 재해로 인해 업무 수행 능력을 상실하거나 사망했을 경우, 근로자 또는 유족에게 치료비, 휴업급여, 장애급여, 유족급여 등을 지급하여 근무 환경의 안전성과 근로자의 생활 안정을 도모한다. 국내의 경우 근로복지공단이 산업
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