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간호사 사회의 고질적 문제인 높은 이직률을 해결할 수 있는 방안이라고 생각합니다. 1. 성장과정(600byte)
답변글자수: 324자
2. 성격(600byte)
답변글자수: 340자
3. 지원동기 및 입사 후 포부(더 나은 미래)
답변글자수: 495자
4. 경력사
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가지고 생활하는 제가 순천향의료원에 적합한 인재라고 생각합니다. 1. 자기주도
답변글자수: 592자
2. 헌신
답변글자수: 600자
3. 조화와 협력
답변글자수: 567자
4. 성실성
답변글자수: 515자
5. 순천향의 인재상
답변글자수: 582자
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자기소개를 해보세요.
학생 때 임상 실습을 다녀오고 해당 병원의 문제점이나 느낀점에 대해서 말해보세요.
- 지원한 분야의 업무내용에 대해서 아는 대로 말해 보세요.
- 당신이 면접관이라면 어떤 능력을 가진 사람을 채용하겠습니까?
- 서
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간호사로서 ‘내 환자는 내가 지킨다.’라는 책임감을 가지며 간호를 수행하고 의료진들에게 ‘짐’이 되기보다 ‘힘’이 될 수 있도록 매일 발전하는 국립암센터인이 되겠습니다. 1.어떤 일에 주도적으로 아이디어를 내어 기획이나 제
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간호사가 되겠습니다. 인하대학교병원에 입사하여 오랫동안 병원과 함께 성장하는 간호사가 되겠습니다. 1.성장배경 (최대 1,000자 입력가능)
2.성격 (최대 1,000자 입력가능)
3.자기평가 (최대 1,000자 입력가능)
4.입사동기 (최대 1,000자 입력
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간호사가 되겠습니다. 1.강원대학교병원의 핵심가치 중 조직 발전을 위해 가장 중요하다고 생각하는 것은 무엇인지 본인의 경험을 바탕으로 기술해 주세요.
2.본인이 지원한 직종에서 업무 수행을 잘 하기 위해 가장 중요한 능력(지식, 태
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합격)를 위해 달려오시는 후배님의 취준을 응원합니다. 부족한 지식이지만 도움이 되고자 열심히 적어봤는데 도움이 되실지는 아직 잘 모르겠네요. 부디 여러분의 취뽀를 응원합니다.!!!
8. 최종합격
당신의 취업을 응원합니다. 서울아산병원
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다.
4. 지원한 직무와 관련한 활동 또는 경험, 본인의 역할, 주요 성과 등을 설명하고, 해당 성과가 현업에서 어떻게 활용될 수 있는지 기술하여 주십시오.
저는 보건소 피해 보상팀에서 피해 보상 신청 접수 업무를 수행한 경험이 있습니다. 이
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원과 함께 성장해 나아가겠습니다.
입사후 업무를 수행함에 있어 원만한 직장생활을 위한 태도, 매너, 올바른 직업관이 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 작성해 주십시오.
(최대 500자)
간호사로서 가장 중요한 것은 ‘성실함’과 ‘꼼
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하고, 단원병원의 신뢰를 높이는 데 기여하겠습니다.
5.경력사항
<경험은 최고의 스승이다>
저는 실습을 통해, 간호사로서의 전문성과 책임감을 성장시킬 수 있었습니다. 첫째, 저는 대학에서의 6개월 실습 동안 응급실과 일반 병동에서
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