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차별
1. 차별 사례
2. 장애인 노동시장에서의 차별 개선방안
1) 장애인 고용에 대한 인식 전환
2) 장애인 고용 지원제도의 강화
3) 국가 및 지방자치단체의 책임의 강화
4) 직업재활 과정의 체계화
5) 기업의 사회적 책임
Ⅲ. 교육에
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장애인 고용 차별로 인한 사회적 비용. 사회복지연구.
조한진(2010). 임금근로 장애인의 고용 안정성의 예측 요인. 장애와 고용. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 장애인과 취업
2. 장애인 취업정책 및 여건의 변화
3. 2014년 장애인 실태조사 보고
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문제에 대한 해결책 및 대안
전술에서 설펴본 장애인문제를 효과적으로 예방, 경감, 해결하기 위해서는 다양한 사회적 대책이 동시다발적으로 수행되어야 할 것이다. 이를 위해서는 우선적으로 현재 진행되고 있는 제2차 장애인복지발전 5개
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정책적 개선이 필요할 것이다.
Ⅲ. 결론
지금까지 지체장애인의 개념과 지체장애인의 인식 및 현황에 대해서 살펴보고 지체장애인의 인식을 토대로 장애인에 대한 동정적 시각의 편견문제, 노동시장에서의 차별 문제, 사회문화로의 접근에
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장애인들이 일상에서 겪는 어려움과 사회적 차별은 여전히 존재한다. 이와 같은 문제들은 단기적인 해결책보다는 사회적 인식의 변화와 지속적인 정책적 노력이 필요하다. 장애인들의 권리와 복지에 대한 관심은 정책에만 국한되지 않고, 모
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복지 정책분석론, 동인출판사, 2002
원석조. 사회복지정책학원론, 양서원, 2001
김경우 외, 사회복지정책론, 창지사, 2008
박세영(1996). 재가 장애인 순회재활 서비스의 지속성과 정확성의 제고방안. 중앙대학교 사 회개발대학원.
장애우권익문제
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장애인 이동권 보장을 위한 바람직한 입법 방향. 보건복지포럼 95권 0호
허창덕, 신주영(2011). 장애인 이동권에 대한 국내 정책의 실태와 개선방향. 재활복지 15권 3호
변용찬(2006). 장애인 인권증진 및 차별해소 방향. 재활의샘 사회문제론
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사회복지 기능의 집중화 혹은 특화할 수 있는 현실적인 방안 등이 검토될 수 있을 것이라고 본다(김도영, 2001).
또한 장애인의 소득보장과 관련된 업무를 맡고 있는 중앙부처들의 산발적인 정책입안과 시행으로 인한 효율성 문제는 수급자인
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장애인복지에 대하여 연구를 하는 것이 우리들의 과제라고 생각한다
*참고 자료*
<2004 보건복지부 백서>
<2004 희망한국21>
<장애인복지의 이해 / 강영실 저, 도서출판 신정>
<사회복지정책론/ 이태복 심복자 저, 나남출판사>
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문제 ----------------------------------------- 5
5. 훈련직종의 단순화 --------------------------------------- 6
IV. 장애인 직업재활 제도의 개선방안 ----------------------- 7
1. 중증장애인 최우선의 원칙 등 차별적 서비스 ------------------ 7
2. 장애인 고용환경
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