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벨트 대통령이 언급한 인간의 기본적 4대 덕목 가운데 궁핍에서의 자유(freedom of want)가 사회보장에 해당된다고 하고 있으며, 근로자 입장에서의 주장은 1961년에 채택된 세계노동조합연맹(WFTU)의 국제사회보장헌장에서 찾아볼 수 있는데 여기
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노동부장관은 충북 제천에서 태어났고 한국노동조합총연맹에 30년간 몸담은 노동전문가로 알려져 있다. 노동계에서 잔뼈가 굶은 만큼 노동계에서는 그를 신뢰하는 사람이 많다고 하며, 무엇이든 합리적으로 따지는 성격을 가졌기 때문에 노
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부산물이다. 그러다 보니 특정 지역과 특정 정치인이 등식화되어 있는 실정이다. 이러한 등식화의 파괴를 우선해야 한다.
② 정당과 선거에 참여할 수 있는 자격제한 완화
- 당원 증대와 당원 관리 중심에서 벗어나 지지자를 확대하여 지지기
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노동조합연맹이 채택함. 전문에서 “사회보장은 모든 노동자의 기본적 권리를 구성하고 있다.”고 천명.
5). 유럽사회보장법전
1964년 서유럽 17개국으로 구성된 유럽의회에서 사회보장에 관한 최고기준에 해당하는 사회보장조약을 성립시키
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노동운동을 활성하는 데 큰 구실을 해온 것으로 평가받고 있다. 현대그룹은 해마다 주요 사업장들이 노사분규의 소용돌이에 휘말렸고 또 현대그룹노동조합총연맹은 지난해 출범한 민주노총의 한축을 이루고 있다.
노조활동과 노동운동에서
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노동계의 입장(한노총)
김주영 한국노동조합총연맹 위원장은 “최저임금 1만원 공약은 반드시 도달해야 할 목표이며, 속도조절은 그 다음에 해도 늦지 않는다.”라고 말했는데, 노동계에서도 최저임금이 올라야한다는 것은 당연하다고 생각
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노동조합에서도 다양한 성인교육과정을 개설하고 있다. 독일노동조합연맹은 시민대학과 연계하여 \'일과 생활\'이라는 작업공동체를 운영하고 있다. 여기서 근로자들은 경제와 사회정책, 경영체제, 보험법과 노동법, 또 그 밖의 다른 많은 강
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주주의를 실현하는 일은 이론만 가지고서는 안 된다. 민중의 권력이 아래로부터 조직되어 국가에 영향을 미쳐 국가의 헤게모니적 성격이 변화되어야 한다. 세계경제, 국민경제, 지역경제, 기업, 일터에서 경제민주주의적 대안을 실현하는 길
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1. 서론
안정된 고용과 급여로 한때 선호 직업이었던 교직을 떠나는 이들도 많아지고 있다. 교사노동조합연맹이 조합원을 대상으로 한 설문조사에서 응답자 중 약 26%는 거의 매일 이직 및 사직을 고려한다고 답했다. 심각한 일이 아닐 수 없
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노동사회』: Vol.161 pp.38~49. 한국노동사회연구소, 2011
-김유선, 「최저임금의 고용효과」, 『노동저널』: Vol.2009 No.6 pp.27~35, 한국노동조합총연맹, 2009
-박정호, 「최저임금제의 영향 연구」, 서강대학교 경제학석사학위논문, 2008.2.
-양향명, 「최
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