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-비전
3. 회사의 규모, 재무상황
4. 회사의 연봉, 근속연수
5. 자소서 및 면접시 요구되는 인재상과 그 이유
6. 첨부자료
- 최근 5년간 재무자료
- 최근 2년간 최근 2년간 직원수, 근속연수, 평균연봉 자료
7. 참고자료 및 링크
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-비전
3. 회사의 규모, 재무상황
4. 회사의 연봉, 근속연수
5. 자소서 및 면접시 요구되는 인재상과 그 이유
6. 첨부자료
- 최근 5년간 재무자료
- 최근 2년간 최근 2년간 직원수, 근속연수, 평균연봉 자료
7. 참고자료 및 링크
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있는데다 최근에 더 강해져서.. 아무튼 통과에 의의를 두기보다 직장생활 내내 중요한 요소로 작용한다고 보고 성심껏 준비하는게 좋을겁니다. 1. 면접 기본 사항
2. 인성면접
3. 기술 면접
4. 토론식 면접
5. 기타 주의사항
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-비전
3. 회사의 규모, 재무상황
4. 회사의 연봉, 근속연수
5. 자소서 및 면접시 요구되는 인재상과 그 이유
6. 첨부자료
- 최근 5년간 재무자료
- 최근 2년간 최근 2년간 직원수, 근속연수, 평균연봉 자료
7. 참고자료 및 링크
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4. 국내 출판업계 전자책 사업현황-환경
1) 주요 전자책 관련 업체 - 한국 이퍼브: YES24, 알라딘, 대교리브로, 영풍문고, 반디앤루니스 인터넷 서점들이 공동 출자하여 설립한 전자책 제작/유통 법인
한국 출판컨텐츠(e-KPC): 문학동네, 민음사
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전자결제 유형 분석"
최승우외, "새로운 돈의 혁명 전자화폐", 제일금융연구원, 1997
탁승호, "알기쉬운 전자화폐 이야기", 영풍문고
탁승호, "전자화폐시대가 열린다", 대한상공회의소, 2000
http://www.dt.co.kr 디지털타임스
http://www.mondexkorea.com 몬덱
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1.5
1.0
0.5
0
D. 발탁승격 : 전체 직급별 3 ~ 10% 선발
- 성장 잠재력이 큰 인재를 조기 승격시켜 도전적인 조직 풍토 조성
- 부장 / 수석은 기준 POINT이상 취득자중 별도 승격심사를 통하여 선발
Ⅷ.삼성전자의 앞으로 전략 방향 제시
안정적인 경영
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1, (주)LG, 2008.5
남용, LG ELECTRONICS 50-YEAR HISTORY VOL.02, (주)LG, 2008.5
박승엽, 박원규, 삼성 VS LG 그들의 전쟁은 계속된다, 미래의창, 2007.9
김재호, 입사선호 40대 한국 기업 / 동아일보 특별취재팀 김재호 / 동아일보사
♤ 참고사이트
LG전자 홈페이지
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1명(2009), 온라인 서점에서의 소비자-브랜드 품질이 고객만족과 e-충성도에 미치는 영향, 중앙대학교 한국전자무역연구소
조명래(1998), 전통적서점에서 가상서점으로 이행: 아마존, 종로, 영풍·교보 사례 중심, 한양대학교경영대학원 석사학위
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12), SK그룹의 기업 활동과 경영전략, 한국경영사학회
3. 서경수(2007), 현대자동차, 글로벌 탑5를 향한 브랜드력 강화의 도전과제에 관한 연구, 고려대학교
4. 정병무(2006), 도요타의 IT활용현황과 인재육성방안, 한국전자상거래학회
5. 최종국(2006)
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