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법적 성질론과 법적 기초론
2) 법적 성질논의의 실익
3) 성질론에 관한 학설
Ⅲ. 신용보증의 종류
1. 기술신용보증
1) 기술대출보증
2) 기술사채인수보증
2. 일반신용보증
1) 대출보증
2) 지급보증의 보증
3) 비은행대출보증
4) 회사채보
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절차(證據保全節次)
2) 집행보전절차(執行保全節次)
3) 기타 파생절차(派生節次)
3. 특별소송절차
1) 소액사건 심판 절차(少額事件審判節次)
2) 독촉절차(督促節次)
3) 파산절차
4) 화의절차
5) 회사정리절차(會社整理節次)
Ⅲ. 민사소송법
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정리에 활용되어 왔던 것이다.
그중 법정관리제도는 1990년대식 부실기업정리의 주류를 형성하고 있다. 물론 과거에도 산업합리화계획이 법정관리를 통한 회사정리계획과 병행하여 이루어진 사례들이 적지않게 발견되고 있을 뿐만 아니라
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절차에 따라
제출하면 된다.
2. 임금채권보장법에 의한 체당금 지급의 방법
이 경우에도 마찬가지로 두 가지의 전제요건이 충족되어야 하는데
㉮ 사업주가 법적용이 되는 사업을 6개월 이상 진행한 상태에서
㉯ 파산, 화의, 회사정리 및 도산
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의의
(2) 요건
(3) 절차
5) 영업양도계약의 내용
6) 기존 경영자관리인제도 도입
(1) 선임원칙
(2) 선임의 예외사유
7) 부인권대상 확대
8) 지급결제제도 등에 대한 특칙
9) 채권조사 확정절차의 개선
10) 청산가치 보장에 관한 규정의 신설
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법
Ⅱ. 본 론………………………………………………………………………………………………3
1. 고독사 정의
2. 고독사 사례 및 현황
3. 고독사 원인
1) 경제력 상실
2) 가족 구성 및 주거 형태의 변화
3) 사회적 무
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법, 삼영사
◈ 권영성(2005), 헌법학원론, 서울 : 법문사
◈ 이명우(2003), 민사소송법, 형성출판사
◈ 이시윤(2003), 신 민사소송법, 박영사
◈ 전병서(2000), 민사소송법, 법문사
◈ 최성호(2006), 민사소송법강의, 고시계사 Ⅰ. 당사자적격의 정의
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새로운 유효기간은 노동조합법 제35조 제1, 2항의 제한을 받는다고 할 것이다. (대법원 1993. 2. 9. 선고 92다27102 판결) Ⅰ. 단체협약의 의의
Ⅱ. 단체협약 성립
Ⅲ. 단체협약 적용
Ⅳ. 단체협약의 효력 확장제도
Ⅵ. 단체협약의 종료
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제도는 채권자들이 합의하면 채무상환이 유예된다는 점에서는 기업개선작업과 유사하지만, 채권자들이 기업이 파산할 때에 비해 보다 유리한 변제를 받을 목적으로 법원의 감독 하에 이루어지는 합의라는 점에서 다르다.
또한 회사정리가
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절차간 선택의 여지가 없게 되므로 기업은 단일절차에 따라 퇴출신청을 할 수 있다. 이렇게 되면 퇴출이 신속하게 이루어 질 수 있으며, 이에 따른 근로관계 등 고용문제도 신속히 정리될 수 있을 것이다. 구조조정과정의 고용조정문제는 한
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