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전략에 대한 많은 연구가 필요하겠다.
참 고 문 헌
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서 적
김성국 (2005) 조직과 인간행동 445p∼469p
형설출판사 (1990) 최신 조직행동론 346p∼355p
정수영 (1987) 신 조직행동론
이학종 (2002) 조직행동론
장현갑 (1996) 스트레스와 정신건강
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조직행동론. 서울: 무역경영사
- 윤재홍(2004). 현대 경영학원론. 서울: 박영사
- 한국언론학회(2005). 언론학 원론. 서울: 범우사
- 한상만(2005). 마케팅 전략. 서울: 박영사
- 김석회(1996). 조직행위론강의. 서울: 법경사
- 이종화(1990). 커뮤니케이션
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론,(서울 : 대명출판사, 1994).
최영출, \"영국의 [시장성 평가](Market Testing)제도에 관한 연구\", 한국행정학회, 2000., 춘계학술대회.
최창호, 새행정학(삼영사 : 1999)
2. 인터넷 자료
중앙선거관리 위원회 사이트(
/)
중앙일보(http://www.joins.com)
청와
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조직 형태이다.
(2)단점 및 한계 : 탈관료제 조직은 위험부담이 높고, 조정과 통합의 비용이 많이 들고, 임시적인 조직으로서 성원간에 갈등이 심하여 조직의 질서유지 및 능률성을 저하시킬 위험이 있다.
Ⅶ. 결론
Toffler 등의 탈관료제적 이론
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론 -행정 패러다임의 전환(paradigm shift)
II. 정부의 기본 구조
1. 개관
2. 대통령의 권한과 영향력
3. 국무총리
III. 의회 및 정당
1. 한국정당의 특징
2. 정당 현황
3. 의회의 역할
IV. 사법제도
1.사법기관의 조직
2.헌법재판소
V. NGO
1. N
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조직행동론」무역경영사
장태윤,박찬식(2001)「리더십 유형이 조직구조와 성과에 미치는 영향에 관한 연구」인적자원관리연구, 3
현대경제연구원 산업전략본부(2008)「정주영 경영 전략」
조선령(2008)「대학 스포츠지도자의 카리스마적 리
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. 학문사.
이학종 외(2006). 조직행동론. 법문사.
장수용(2006). 경영혁신을 통한 기업경쟁력강화 실천기법. 전략기업컨설팅. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 경영혁신이 무엇인가
2. 나름대로 경영혁신의 정의
3. 시사점
Ⅲ. 결론
참고문헌
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조직의 정보관리
과 목 : 조직론
담당교수 : 김 진 호 교수님
전 공 : 행정학(3학기)
제 출 일 : 2001. 6. 4
학 번 : 1010018
성 명 : 신 주 용 서론
1. 정보관리의 개념
가. 정보와 정보관리의 의의
나. 정보관리의 필요성
2. 조직정보의 특질
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론 대량해고 등)하에서는
조직변화가 조직의 일상화된 관행이 되었기 때문에 5) 조직커뮤니케이션을
조직변화의 중요한 전략적 요소로 간주하여야 한다.
기업의 리더들을 대상으로 조사한 결과에 따르면 이들은 기업에서의 커
뮤니케이션이
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조직행동론. 서울: 무역경영사
- 윤재홍(2004). 현대 경영학원론. 서울: 박영사
- 한국언론학회(2005). 언론학 원론. 서울: 범우사
- 한상만(2005). 마케팅 전략. 서울: 박영사
- 김석회(1996). 조직행위론강의. 서울: 법경사
- 이종화(1990). 커뮤니케이션
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