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하는 것이 무엇보다 중요하다.
3) 제품을 공급해 주는 파트너와의 안정적인 관계 구축
파트너들과의 제휴를 통한 협력우위(collaborative advantage)를 어떻게 창출할 것인가를 고민해야 할 것이다.
2. 기업의 글로벌화를 유발하는 일반적 요인
⑴ 해
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과 불만족을 느끼게 되고 행동의도를 형성하게 되어 주식을 부여받지 못한 종업원보다 기업성과에 더 많은 관심을 갖게 되며 이는 스톡옵션을 실시하는 기업에서 기대하는 바이기도 하다.
외재적 만족 모형의 주장은 보상에 관한 기존 연구
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과 마찬가지이다.
*참고문헌
- 강원, 한창수(2005). 소유 경영의 역할과 성과. 삼성경제연구소. ‘Issue Paper\'
- 김명숙(2005). 로컬 거버넌스와 주민의 정치참여. ‘한국사회와 행정연구’
- 김태룡(2003). 한국의 시민사회와 지역 NGO. \'한국정책과학
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형성과 집행을 둘러싼 갈등 해결/ 강권중/ 서울대학교행정대학원 국가정책과정(61기)/ 2006.
* 선호시설 유치와 관련된 정부 간 정책갈등에 관한 연구, 전북 공립외국어 고등학교 유치사례를 중심으로/ 고경훈/ 한국정책학 회보, 12권 3호, pp. 29-58
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구하는
협력업체 선정
가치관의 차이로
상사의 긍정적 의도 방향 상실함.
동질감 형성
친교 욕구
스트레스해소
뒷담화
한국적 Assumption
유아적
의존욕구
열등감
※ 우리는 이런 기업조직 내의 신뢰형성과 조직 효율성과의 관계를 뒷담화
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형성과 인적인 신뢰감을 형성하는 것은 동북아시아 경제협력에 있어서 주도권을 확보하는 중요한 요소가 될 수 있다.
참고문헌
김현희 외 1명(2011), 지역 갈등 해결과 사회적 합의의 길 -원지동 추모공원의 사례, 고려대학교 한국사회연구소
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과는 달리 현행 정년연령도 제대로 준수되지 않는 우리의 현실을 고려하여 임금피크제모델을 현행 정년보장형 임금피크제모델과 고용연장형 임금피크제모델로 분류한 다음 각각의 임금피크제모델을 기업에서 도입하기 위한 구체적인 방안
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연구소최예륜(2006) - 빈곤과 불안정 노동의 악순환 구조를 철폐하자, 사회운동 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 불안정노동의 개념
1. 노동의 불안정화
2. 불안정노동자
3. 불안정노동자에 관한 기존 개념 검토
1) 법적 개념
2) 통계적 개념
3) 비정규직 노
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름없는 출근정지를 내린 것이다.
6. 볼보건설기계코리아 - 조합설립 이유로 계약해지한 사례
볼보건설기계코리아는 삼성중공업의 구조조정과정에서 스웨덴의 볼보사가 삼성중공업 중장비 사업부를 인수해서 만든 기업이다. 볼보에 인수되기
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하지만 목표 설정이 잘못된 정책은 새로운 문제를 낳는데 경우에 따라서는 개 문제가 였 문제보가도 거 심각한 부작용을 일으킬 수 있다.
중소기업들은 재벌계열 기업들과 더불어 국가경제 생산부문의 중요한 축을 구성한다. 우리나라 산업
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