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기업학회
◎ 최승빈 외 1명(2004), 기업 IR활동의 기대효과 및 조정효과에 관한 연구, 한국산업경영학회
◎ 최상렬(2006), 중소·벤처기업 창업컨설팅 방법 연구, 한국창업학회 Ⅰ. 중소벤처기업의 IR(투자자관리, 기업설명회)전략
1. 등록요건
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연결하라
2) 49단계 : 세일즈 기술을 발전시켜라
3) 50단계 : 고객에게 전화하는 두려움을 극복하라
4) 51단계 : 세일즈에 관련한 실제상황을 연습하라
5) 52단계 : 사업개시하라
Ⅳ. 소자본점포(소자본, 소점포)의 창업전략
참고문헌
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기업의 연봉제가 기업내 임금격차에 미치는 영향에 대한 연구, 한국노동경제학회
박회석(2011), 임금피크제와 공공부문 적용상의 과제, 충북대학교
이춘덕(2011), 임금피크제 도입 사례연구, 인천대학교
오덕균 외 1명(1978), 기업임금관리제도
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기업의 상황에 따라 다양한 기술확보 전략, 기업의 사활을 기술력에 걸고 젊은 인재를 채용하고 매년 총매출액에 5% - 10% 이상을 연구개발비로 투자하고 있다.
3) Feed Back
“ 예비창업 → 본창업 → 사후창업 ”
- 철저한 경영철학을 가져라.
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기업실무의 요건
Ⅲ. 벤처기업실무의 창업
1. 벤처기업의 개념과 벤처창업의 중요성
2. 창업요소와 성패요인
1) 경영능력의 부족과 비효율적인 관리
2) 전략설계에 있어서의 문제
3) 취약한 재무구조상의 문제
4) 시장문제
5) 기업의 외부
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관리는 설비나 자금보다 훨씬 어려운 과제임을 명심하여야 한다.
사업계획 작성시 생산계획과 소요공정을 바탕으로 필요한 기술 및 기능과 그 정도에 따른 적정인력의 규모는 이미 확정되어 있다. 따라서 창업기업의 조직도가 먼저 작성되어
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기업경영론, 한국방송통신대학교, 2016.
박정근 저, 소자본창업과 경영, 세학사, 2019.
정덕화 저, 소자본 창업 경영론, 현우사, 2019.
최재희(사회기관단체인) 저, 소자본 창업 어떻게 할까요? (창업 첫걸음편,창업 전문가가 가르쳐주는), 중앙경제
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및 개발
3. 승진체계 및 업무
4. 아웃백의 인적자원관리 SWOT 분석 및 경쟁사와의 비교
5. 문제점 및 제언
6. 관련 영화와 드라마를 통해 살펴본 HRM
Ⅲ. 결 론
Ⅳ. 부 록
1. 아웃백 스테이크 하우스 인터뷰
참고문헌 및 참고 인터넷 Site
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기업문화, 구조, 인력 간의 정합성 분석
3. 무엇을 어떻게 수정 및 개선해야 할 것인가?
1) 직무 부문의 개선 방향
2) 조직 구조 부문의 개선 방향
3) 기업문화 부문의 개선 방향
4. 전략 변화에 따른 인적자원 관리 개선 필요성
1) 성공적
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4. 삼성
5. 삼성물산
6. 삼성테스코
7. 한솔전자
8. DPI(노루표 페인트)
9. 현대자동차
10. 신세계
11. IBM
12. 애경유화
13. HSBC
14. 웅진그룹
15. 대상
16. 온미디어
17. LG상사
18. LG
19. SK
Ⅴ. 인재 관리에 있어 기업의 문제점
Ⅵ. 결론
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